复审合格者进入面试。复审不合格的，取消面试资格，并可在报考同岗位的笔试人员中从高分到低分依次递补面试人员。
通过面试资格复审者缴纳面试费(苏价费函［2007］146号，100元/人)，并领取面试通知书。
（2）面试内容、方式
面试由南京市溧水区人力资源和社会保障局按照批准后的面试方案组织实施。面试主要考察报考者的综合素质，采用结构化面试的方式,以岗位职责、求职动机与拟任岗位的匹配性为基础，考察应聘人员的综合分析能力、语言表达能力、举止仪表等。
（3）面试当天应试者须携带本人有效居民身份证、面试通知书，并通过抽签领取面试考号。面试成绩合格线为60分。面试成绩于面试环节结束当场告知考生并于2个工作日内在南京市溧水区人力资源和社会保障局网上公示。
(三)体检、考察、公示
1、体检：面试结束后，按总成绩从高分到低分的顺序，以岗位招聘数1∶1确定进入体检人选，进行体检。体检标准参照《国家公务员录用体检通用标准（试行）》执行。
2、考察：体检结束后，对体检合格人员进行考察。主要考察其政治思想、道德品质、业务能力、工作实绩、拟任岗位资格等情况。
因体检、考察不合格等原因出现缺额时，可在报考同岗位的考生中按总成绩从高分到低分一次性递补。
3、公示：对体检和考察合格的拟聘用人员，在南京市溧水区人力资源和社会保障局网上进行为期7个工作日的公示。
(四)聘用
公示期满无异议，经报市公开招聘综合管理部门批准后，由用人单位办理聘用相关手续，聘用人员实行6个月试用期，应届大中专毕业生试用期延长至12个月。试用期满考核合格，办理正式聘用手续，予以定职定级。考核不合格者，取消聘用资格，终止聘用关系。
四、联系方式
（一）招聘单位电话：
1、南京市溧水区人社局：025-57207055
2、南京市溧水区行政服务中心：025-57217935
3、南京市溧水区住建局：025-57213363
4、南京市溧水区科技局：025-57214533
5、南京市溧水区民政局：025-57213213
6、南京市溧水区交通运输局：025-57227260
7、南京市溧水区体育局：025-57200055
8、南京市溧水区药监局：025-57212876
9、南京市溧水区农业局：025-57212159
10、南京市溧水区财政局：025-57201002
11、南京市溧水区审计局：025-57210061
12、南京市溧水区文广局：025-57206177
13、南京市溧水区水务局：025-57212136
14、南京市溧水区司法局：025-57212459
15、南京市溧水区环保局：025-57213862
16、南京市溧水区委宣传部：025-57207806
17、南京市溧水区卫生局：025-56232007
18、溧水经济开发区管理委员会：025-56232833
19、南京市溧水区工信局：025-57421575
20、永阳镇人民政府：025-57212177
21、洪蓝镇人民政府：025-57233518
22、柘塘镇人民政府：025-56232833
23、石湫镇人民政府：025-57272443
24、晶桥镇人民政府：025-57282809
25、东屏镇人民政府：025-57490070
26、和凤镇人民政府：025-57460005
27、白马镇人民政府：025-56617105
（二）南京市溧水区人力资源和社会保障局：025-57227317
五、招聘监督
南京市溧水区纪委（区监察局）：025-57212919
本次招聘由南京市溧水区人力资源和社会保障局负责解释。
附件一：《南京市溧水区招聘事业单位基本情况》
附件二：《南京市溧水区所属事业单位2013年上半年公开招聘工作人员岗位信息表》
南京市溧水区人力资源和社会保障局
二○一三年五月六日
