2016-03-30 15:10:45 江苏公务员考试网 https://js.huatu.com/gwy/ 文章来源:江苏华图
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江苏华图(https://js.huatu.com)特为大家分享2016江苏公务员面试每日一练:女教师扎堆生二孩,教师资源替补不上,希望可以帮助考生们顺利通过面试这关。
华图解析:其实,女教师扎堆生二孩现象并非仅仅出现在山东临沂,而这也面临着一大问题,学校的教师资源替补不上,学生们的教育大业怎么办?如果说等到教师资源充足,不耽误学生们的上课进度时再批准老师的二胎生育请求,显然不切实际。
不过,实际上,学校师资问题不只一次地暴露在媒体和大众面前。据湖北楚天金报报道,湖北沙洋县由于适龄儿童减少,出现172名在岗教师大规模转岗,担 任专职保安现象,而如今却有些学校遭遇教师资源缺少现象,而这都是因为地区间的教育教师资源不平衡,出现一处人满为患,一处人才难觅的现象,这归根结底是 岗位供需矛盾导致的。假若平时善加利用闲置师资资源,也不至于出现因为女老师要生二胎,无人替补的不堪现状了。
那么,如何解决这一问题就成为关键,这就需要政府和教育部门,有关学校,针对女教师生产导致的人手不足问题,多找方法解决,比如说,一方面可以内部 “挖潜”,让一些原本退居二线的教师回归到教学岗位上,通过返聘方式让他们重新任教,缓解“教师荒”;另一方面,向社会招聘招录教师,整体上“扩招”,政 府应拿出更多的“编制”和“财政保障”,吸引更多的人才进入教师队伍弥补教师资源不足。
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