2018连云港东海县招聘220名新教师公告(3)

　　2.面试内容：

　　(1)演课内容为相应学段、相应学科教材。

　　(2)技能测试主要测试应聘岗位所需要的专业技能，具体内容如下：

　　106岗位：包括声乐和自弹自唱，两项成绩满分均为100分，技能测试成绩=声乐成绩×50%+自弹自唱成绩×50%。

　　107岗位：包括100米跑和立定三级跳远，两项成绩满分均为100分，技能测试成绩=100米跑成绩×50%+立定三级跳远成绩×50%。

　　108岗位：包括素描和色彩，两项成绩满分均为100分，技能测试成绩=素描成绩×50%+色彩成绩×50%。

　　109、122岗位：计算机实际操作能力。

　　110-112岗位：包括绘画(必测项目)、弹唱或舞蹈表演(选测项目，二选一)，两项成绩满分均为100分，技能测试成绩=绘画成绩×50%+弹唱或舞蹈表演(二选一)成绩×50%。

　　3.面试成绩：面试成绩满分为100分。面试没有形成竞争的岗位，面试合格分数线为60分;面试已经形成竞争的岗位，面试合格分数线为50分。由现场工作人员通知应聘人员。

　　4.面试时间和地点：见面试通知书。

　　(五)总成绩计算及公布

　　总成绩=笔试成绩×50%+面试成绩×50%。总成绩精确到小数点后两位数。采用百分制计算应聘人员总成绩，总成绩按四舍五入法保留二位小数。总成绩若出现并列，按面试成绩由高分到低分进行排序。若依然相同，需进行加试，加试方法另定。

　　面试成绩、总成绩将于面试结束后5个工作日之内在东海教育信息网、东海教育发布(微信公众号)和招聘报名处公布。

　　五、体检和考察

　　考试结束后，在考试合格人员中，根据总成绩从高分到低分的顺序，按招聘岗位1:1的比例确定体检人员名单。体检由东海县教育局统一组织，体检标准参照《国家公务员录用体检通用标准(试行)》执行。入围人员不按规定的时间、地点参加体检，视作放弃体检资格。对体检合格人员由东海县教育局参照《连云港市事业单位公开招聘人员考察实施办法(试行)》规定组织实施考察。

　　六、公示

　　根据考试总成绩、体检和考察结果，确定拟聘用人员名单。拟聘用人员名单将在连云港市人力资源和社会保障网、东海教育信息网上公示7个工作日。公示内容包括招聘单位、岗位名称、拟聘用人员姓名、现工作或学习单位、招聘考试的各项成绩、总成绩、排名等。

　　因体检、考察不合格或公示有异议影响聘用等原因出现招聘岗位空缺时，在该岗位的面试合格人员中，按总成绩从高分到低分依次递补。

（编辑：admin）