2017年1月14日江苏省农委面试评分细则
2019-06-14 10:23:46 江苏事业单位招聘 来源:江苏华图
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第一题:
测评要素:计划组织协调能力
评分细则:1.明确三下乡活动的意义。(如团结群众;解决群众的实际问题等)。以及密切和
人民群众的血肉联系,为农村群众提供必要的技术支持和服务支持,促进新农村的建设和发
展,同时也有助于提高下乡工作人员的思想觉悟和认知水平,通过三下乡的活动可以更好地
了解当今中国农村的实际情况。
2.做好三下乡活动的前期准备,(如总结上一年没搞好的原因;向先进单位学习经验等)。
3.合理规划今年的活动(如根据实际情况活动形式创新等)。比如说时间安排,人员构成,
具体活动安排,在三下乡活动过程中可能会遇到的问题和挑战,对此做一份详尽细致的工作
流程表,并充分听取大家的意见和建议,从而圆满地完成此次三下乡的活动。
第二题:
测评要素:解决问题能力
评分细则:1.根据轻重缓急合理安排。(如工作生活以工作为重;根据时间节点有序安排等)。
根据事情的轻重缓急合理进行时间安排和处理,对于十分紧急和重要的事情一定要全力去解
决和处理,迅速解决群众提出的问题和解决他们的困难,然后抓紧时间完成数据的分析、整
理和统筹等工作,并且及时交给领导过目和审阅,最后一定要和女朋友解释清楚原因和苦衷,
在完成所有工作任务的情况下,多花一些时间和精力陪陪女朋友,让女朋友开心和满意。
2.善于总结经验。(如统筹工作和生活等)。兼顾好工作和生活二者间的平衡,根据工作的紧
要程度和优先层级来处理问题,在忙于工作的同时,也不要忘记了陪伴家人,让家人感受到
你的心意。
第三题:
测评要素:综合分析能力
评分细则:1.明确指出土地流转的原因。(如激发农村活力;提高土地利用率等)。
2.给出合理化建议(如因地制宜做好项目指导;政府做好监管防止非农建设;做好政策宣传
解读和引导等)。
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