2017徐州开放大学招聘3名教师公告(2)

　　三、考试

　　考试工作由徐州开放大学组织实施，市人力资源和社会保障局监督指导。

　　笔试主要内容为教育学、心理学，教师职业道德及相应专业的教学理论。考试不指定辅导用书。笔试阅卷结束后，卷面满分的50%为笔试合格线，从笔试成绩合格人员中，从高分到低分，按不超过计划招聘岗位数1:3确定参加面试的人选。

　　笔试时间：2017年12月17日

　　本次考试考点设在徐州开放大学。考生应按照准考证上规定的时间和地点参加考试。参加考试时，必须同时携带本人准考证和有效期内的身份证原件。笔试为全程封闭考试，考试期间不得提前交卷、退场。

　　面试主要内容为理论教学(说课)和实操，面试重点考察专业素养、教学水平和科研水平。

　　面试结束后，笔试成绩占40%，理论教学(说课)成绩占40%，实操成绩占20%计算报考人员总成绩。各项考试成绩均按百分制计算，总成绩60分为合格分数线。考试成绩保留两位小数，尾数四舍五入。

　　四、体检和考察

　　体检、考察工作由徐州开放大学组织实施。

　　根据考生的总成绩，按岗位拟聘人员计划数1:1的比例从高分到低分确定参加体检、考察人选(成绩并列者，按笔试成绩由高分到低分排序)。

　　体检标准参照《公务员录用体检通用标准(试行)》、《关于进一步规范入学和就业体检项目维护乙肝表面抗原携带者入学和就业权利的通知》和《公务员录用体检操作手册(试行)》规定执行。行业有特殊要求的，按法律、法规或上级主管部门的规定执行。体检所产生的一切费用由体检人员本人承担。

　　对体检合格人员按有关规定组织考察。因体检、考察不合格或考生放弃聘用资格出现缺额时，按考试总成绩从高分到低分依次递补。

　　五、公示

　　从考试成绩、体检、考察均合格的人员中确定拟聘用人员，由市委组织部、市人力资源和社会保障局在徐州人力资源和社会保障网、徐州党建网对拟聘用人员进行公示。公示的内容包括姓名、拟聘单位及岗位、各项考试成绩、与招聘岗位要求的相应内容。公示期间接受社会和考生监督，期限为7个工作日。举报者应实事求是地反映问题，提供必要的调查线索和联系方式。公示期满，符合聘用条件的，办理聘用手续;对反映问题查有实据，不符合聘用条件的，不予聘用。公示期满后，不再进行递补。

　　六、聘用

　　公示无异议的，经主管部门审核后报同级组织、人力资源和社会保障部门办理聘用手续。用人单位与聘用人员及时签订聘用合同，并约定试用期，严格按照聘用合同进行管理。试用期满，经考核合格者，办理任职定岗;考核不合格者，解除聘用合同，取消聘用资格。

　　被聘用人员与原单位签有劳动或聘用合同以及其他协议的，由考生本人在规定的期限内自行负责处理。

（编辑：admin）