2017苏州中学校招聘高层次人才1人公告

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　　2017苏州中学校招聘高层次人才1人公告

　　为进一步加强教师队伍建设，优化教师队伍结构，提升教师人才质量水平，真正打造教育人才高地，根据《江苏省事业单位公开招聘工作人员办法》(苏办发[2011]46号)和《苏州市事业单位公开招聘工作人员暂行办法》(苏办发[2011]27号)的有关规定，经苏州市人力资源和社会保障局批准，江苏省苏州中学校公开招聘高层人才1名。现将《简章》公布如下：

　　一、招聘对象

　　凡符合本次公开招聘的基本条件及招聘岗位所需专业技能、身体等条件的人员，均可报名。

　　二、招聘基本条件

　　1、具有中华人民共和国国籍，遵纪守法，品行端正，无违法犯罪记录，并具有正常履行岗位职责必备的身体条件和招聘岗位所规定的具体资格条件。

　　2、有本科及以上毕业证书和学位证书，有5年以上中学语文教学工作经历(即起算时间为2012年11月30日前)，有大市级及以上语文学科带头人称号，有高级中学教师资格和副高级专业技术职称的在职教师。年龄原则上在45周岁以下(1971年11月28日以后出生)。有省级及以上优秀教育工作者称号，年龄可以适当放宽。

　　3、《岗位简介表》中对招聘岗位基本条件和其他资格条件另有规定的从其规定。

　　下列人员不得报考：

　　(1)现役军人;

　　(2)被辞退未满5年的原机关、事业身份的工作人员;

　　(3)在国家法定考试中被认定有舞弊等严重违反纪律行为人员;

　　(4)尚未解除纪律处分或者正在接受纪律审查的人员、刑事处罚期限未满或者涉嫌违法犯罪正在接受调查的人员，以及国家和省另有规定不得聘用为事业单位工作人员的其它情形人员。

　　三、招聘岗位简介

岗位名称	工作地点	招聘人数	专业要求
高中语文教师	江苏省苏州中学校本部	1	汉语言文学专业

　　四、招录程序

　　1、报名

　　本次招聘采用现场报名方式。报名者根据招聘《简章》公布的招聘岗位及条件选定应聘岗位，现场报名并填写《报名资格审查登记表》(见附件)。报名人员应如实填写个人资料，信息不实者视为报名无效。

　　(1)报名时间：2017年11月28—30日(9：30一16：00)。

　　(2)报名地点及联系方式：苏州市人民路699号，江苏省苏州中学科学楼203室，联系人：张老师，联系电话：0512-65190508;13915567035。

　　(3)报名材料：报名人员须出示①本人简历、②身份证、③户籍证明(户口簿)、④学历(学位)证书(含前学历、后学历);留学人员出具：国家教育部留学服务中心《国外学历学位认证书》、⑤应聘岗位所需的其它相关资格证书(件)、⑥人事(劳动)关系证明;⑦个人近期同底1寸证件照1张。

　　上述证明材料均要出示原件并提供复印件，复印件由招聘单位留存。

　　2、资格初审、面试名单公示

　　招聘单位对报名人员进行资格初审并报送市人社局审核，确定符合招聘条件的面试人员名单，然后在市教育局网站公示，公示三天后，由招聘单位组织相关人员参加考试。

　　3、招聘考试

　　招聘考试主要考察应聘岗位的“岗位简介、专业要求及其他条件”中要求的专业技术能力和综合职业素质。

　　(1)考试时间、地点，另行通知。

　　(2)考试形式：

　　a.报名人数与计划招聘人数之比小于10：1的岗位，直接进行专业面试。专业面试成绩以百分制计算，60分为合格分数线。面试成绩必须去掉一个最高分和一个最低分后取平均值，分值计算保留小数点后二位小数，第三位四舍五入。面试成绩当场公布，如面试成绩相同则另行安排加试。

　　b.报名人数与计划招聘人数之比大于10：1的岗位，采取笔试和专业面试的方式。笔试和专业面试成绩均以百分制计算，均设60分为合格分数线。在合格分数线以上根据笔试成绩从高分到低分按3：1的比例确定进入面试人选，不足3：1比例的，按实际符合条件人数确定进入面试人选。面试成绩必须去掉一个最高分和一个最低分后取平均值，面试成绩不合格者不计算总成绩。笔试成绩占考试总成绩的40%、面试成绩占考试总成绩的60%。分值计算保留小数点后二位小数，第三位四舍五入。面试成绩和考试总成绩及进入体检人员名单在面试结束后当天在面试考点张榜公布，招聘考试总成绩相同的以面试成绩高者在前，如笔试成绩和面试成绩均相同的，则另行安排加试。

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