2022国家公务员面试:每日一练(2月6日)

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　　单位推行无纸化办公，领导提了三点反对意见:

　　(1)电子办公容易泄密;

　　(2)电子设备维护成本高;

　　(3)老同事可能不容易接受。 请把面试官当成领导，现场模拟说服他推行无纸化办公。

　　【参考解析】

　　铛铛铛(模拟敲门声音)，领导，不好意思打扰您，您这会儿方便吗?我想跟您汇报下

　　近期的工作和我对工作方面的一些想法。 嗯，是这样的领导，我今天来主要是想跟您汇报下有关于咱们单位推行无纸化办公的个

　　人想法。在上次的工作会议上，您也提到了无纸化办公是趋势，我们应该与时俱进，不断的 提升工作效率，改进工作方式，革新工作理念。我深表认同，觉得无纸化办公不但可节约成 本，起到资源环境保护作用，又可提高办公效率。

　　但是基于我们工作的任务性质和实际情况，您也提了几点反对的意见。您考虑的确实比 我们周全，提出的疑虑也的确是在推行无纸化办公过程中我们应当考虑进去的因素，我回去 认真分析了您提的几点意见，然后我去了解、学习了各地推行的无纸化办公政策，也从中找 到一些方式和规律。无论是上海探索的无纸化经营，还是高铁的无纸化出行等都是做好了严 密地规范和设计，并逐步实施取得了良好的评价。所以我个人认为无纸化办公并不是弊大于 利，或者是问题无从解决的。所以我结合了单位的实际情况，做了一份简单的调查，整理了 一份关于无纸化办公的注意事项，包括一些如何应对的资料，我给您详细汇报一下，汇报之 后您再考虑咱们单位是否需要推行无纸化办公。

　　关于容易泄密方面，我觉得咱们可以划分工作类型，逐步实施，同时做好严密的防范措 施。推行无纸化办公，不代表咱们的线下办公就全部取消了，也不是一次性迁移到互联网的办公模式，而是可以对存在的工作类型可以做好功能区分，分为一般，中等和机密。像是单 位一些接待类的，无需重复使用的证明类，请假，批复等可以做到无需书面打印，有效节约资源。

　　还有第二个维护成本高，互联网政务办公其实已经推行有几年的时间了，未来更是大数 据时代，虽然电子设备维护成本较高，但是我们可以开发自有政务 APP，一方面可以推行 无纸化办公，另一方面也大大提升了工作效率。而且还可以充分利用单位内部的计算机网络 人才搭建专业的人才队伍，专人专管能有效的节约成本，也有利于安全。

　　当然领导，我也知道您也在担心老同事可能不容易接受无纸化办公，但这个据我了解， 老同事更多是由于习惯以前的工作模式，担心新的方式不容易上手。对于这个问题，我觉得 只要跟老同事强调清楚无纸化办公的意义，和后续开展一些培训活动的话，我相信老同事都 是会理解并且愿意接受的。如果您对我放心的话，后期的培训工作可以交给我，我保证完成 任务。

　　希望我以上的汇报能给您考虑是否推行无纸化办公提供一些建设性意见。行，领导我这 边工作就汇报完了，您看您还有什么其他的工作要交代给我吗?如果没有的话我就先去工作 了，那您先忙着。

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