【导读】2013江苏公务员面试QQ群242877703（加群备注“职位+笔试成绩+是否进面”，送面试大礼包,请勿重复加群）
5.确定人选。学校在课堂考核成绩网上公布的当天将资格审核、笔试、面试、听课考核的各项材料汇总，按照统一笔试成绩占20%、课堂能力考核占60%、面试总成绩占20%的比例确定综合成绩。按综合成绩从高分到低分确定拟录用人选，并填写《常州市教育局直属学校公开招聘工作人员成绩汇总表》。录用的综合成绩合格线为75分，低于合格线者不予录用。
6.体格检查。拟录用的教师按照事业单位招录人员要求进行体检。因体检不合格等情况出现缺额时，按综合成绩从高分到低分依次递补。
7.公示报批。学校集体研究决定后，由市教育局将拟录用人选名单在发布招聘简章的相应网站公示7个工作日，结果不影响录用的，学校将汇总材料报市教育局人事处、市人社局办理录用审批手续。被聘用教师与原工作单位签有劳动（聘用）合同或协议的，由本人与原单位按照有关规定自行协商处理。
六、其他事项
1.应聘教师应如实提供本人情况，如弄虚作假则不予录用。
2.应聘教师报名时应递交个人简历材料（包括个人简介、教师资格证原件和复印件、教师专业技术职称原件和复印件，各类获奖证书、论文等材料的原件和复印件）。
3.学校只接受应聘教师到校亲自报名并递交应聘材料，不接受电子邮件、邮寄或快递等方式投递报名应聘材料。
4.应聘材料原件退还，学校保留应聘者提交材料的复印件。
5.学校地址：常州市椿桂坊苏家弄55号。
6.联系人：校办公室常老师,教务处陶老师；联系电话：0519-88121926，88127937。
