南通市启东部分市级机关/乡镇2013选调13名公务员公告

　　为进一步深化干部人事制度改革，优化公务员队伍结构，根据《关于进一步规范市级机关乡镇园区街道人员选调工作的意见》（启组发〔2009〕31号），决定面向本市公开选调13名工作人员。具体职位详见《职位简介表》。

　　一、选调原则

　　公开报名、统一考试、平等竞争、择优选调。

　　二、选调范围和条件

　　（一）选调范围

　　本市实施公务员法管理机关的公务员。

　　（二）选调条件

　　1.具有良好的政治素质和道德品质，爱岗敬业。

　　2.具有履行岗位职责所需的政策理论水平、工作能力。

　　3.工作经历的要求：工作经历的截止时间为2013年8月31日；

　　4.具有选调职位要求的其他条件。

　　截止报名之日，有下列情形之一的人员不得报名参加公开选调：（1）尚在试用期的；（2）涉嫌违纪违法正在接受审查尚未作出结论的；（3）受处分期间或者未满期限的；（4）法律、法规等规定的其他情形。

　　三、实施程序和方法

　　（一）报名与资格审查

　　1.公开报名。报名者须持1寸近期同底免冠照片2张，身份证，毕业证书，相关资格证书，工作经历证明及镇(乡)党委或主管部门同意报考证明等原件、复印件各一份，并按职位要求如实填写报名表。每人限报一个职位。

　　2.资格审查。由市委组织部、市人力资源和社会保障局、用人单位依据本公告进行资格审查。

　　3.报名时间：2013年9月9日至10日，上午9:00—11:30，下午3:00—5:30，逾期不得报名。

　　4.报名地点：启东市人力资源和社会保障局公务员管理科（江海中路799号）。

　　（二）履历评价、笔试

　　履历评价主要从学习经历、任职经历、获奖及年度考核、工作成果等方面考察应试者胜任岗位的能力，满分100分。

　　笔试主要测试机关工作必备的能力素质，职位1、2、3、4加试业务知识，满分100分。

　　履历评价、笔试成绩按5:5折算得分,从高分到低分，按选调计划1:3的比例确定面试人选。

（编辑：admin）