南通如皋市城市管理行政执法大队公开招聘15名合同制工作人员公告(2)

　　3.考试

　　报考岗位与报名人数达到1:2方可开考，如达不到开考比例则相应核减或取消该岗位的招聘。

　　考试采取笔试和面试相结合，笔试和面试均采用百分制计分，按笔试占40%、面试占60%的比例计算考试成绩。末位出现同分，取面试高分者。

　　(1)体能测试。体能测试不合格者不能进入笔试。体能测试项目和标准如下(测试时间地点另行通知)：

　　男子组

项 目	标 准
1000米跑	≤4分40秒
纵跳摸高（限3次）	≥260厘米

　　

　　女子组

项 目	标 准
800米跑	≤4分35秒
纵跳摸高（限3次）	≥225厘米

 

　　(2)笔试。笔试时间为120分钟。笔试内容: 公共基础知识。笔试时间、地点见准考证。

　　(3)面试。

　　面试按招录岗位人数1:2的比例(笔试成绩从高分到低分)在通过资格复审的人员中确定参加面试对象，如有主动放弃面试资格的，依次一次性递补;如达不到比例，则按实有人数开考。面试形式为结构化面试，重点考查应试者的计划、决策、组织协调、应变、创新、业务能力及语言表达能力等。

　　面试时间、地点另行通知。

　　4.体检

　　按照考试成绩由高分到低分按1：1的比例确定体检人员。体检标准参照《国家公务员录用体检通用标准(试行)》执行。若有体检不合格者，则按考试成绩依次进行递补。

　　体检时间另行通知。

　　5.考察：市城市管理行政执法大队对体检合格对象进行考察，重点考察应聘人员的政治表现、道德品质，工作业务能力和工作业绩等。若有考察不合格者，则按考试成绩一次性递补。

　　6.公示

　　体检合格者确定为拟聘用人选，并在如皋市人力资源和社会保障局、如皋市城管局网站上公示七天。

（编辑：南京华图）