2014年江苏省质量技术监督系统事业单位招聘101名工作人员(2)

2014-04-09 20:14:08 江苏事业单位招聘来源：江苏人事

　　三、考试方式与资格复审

　　考试采取笔试和面试相结合的办法进行。

　　（一）笔试为一份试卷，内容涉及常识（涵盖政治、经济、法律、管理、人文、科技等）、言语理解与表达、英语、计算机应用、判断推理等。不指定复习大纲教材，不指定任何培训机构。

　　（二）笔试地点：笔试分别在南京、徐州、苏州、泰州均设置考点，考生在报名时任选一地点参加考试。

　　（三）笔试时间：2014年5月17日上午9:00—11:30。考生应携带身份证和准考证按照规定的时间到选定考点参加考试。

　　（四）笔试合格线为卷面成绩的50%。在笔试合格者中，根据成绩从高分到低分的顺序，按各招聘岗位拟聘用人数1:3比例范围内，从高分到低分确定参加面试人选。面试人员的名单、笔试成绩及排名在江苏质监信息网上公布。

　　报考职位学历要求是博士研究生的岗位免予笔试，直接参加报考职位的面试。博士研究生报考学历要求是硕士研究生及以下学历要求的岗位，必须参加笔试，总成绩计算方法与硕士研究生及以下报考人员总成绩计算方法相同。

　　笔试成绩将在江苏质监信息网上进行公布，应聘人员凭身份证号和准考证号查询。

　　（五）资格复审。面试前，对面试人选进行报考资格复审。资格复审时，报考人员应提供本人身份证、学历学位证书、资格证书、工作经历证明、单位同意报考证明等相关材料，证明材料均须出示原件并提供复印件。凡提供的证明材料影响资格复审结果的，取消其面试资格，并在笔试合格人员中从高分到低分依次递补面试人选。通过资格复审参加面试人选在江苏质监信息网公布。

　　（六）面试由省质监局按照《江苏省事业单位公开招聘人员面试暂行办法》统一组织。面试成绩由主评委当场通知考生。面试没有形成竞争的岗位，报考人员的面试成绩须达百分制60分。面试已经形成竞争的岗位，除岗位表中特殊说明外，面试合格分数线为面试总分的50%。

　　按笔试成绩50%、面试成绩50%计入最后总成绩，均采用百分制计算报考人员总成绩。报考职位学历要求是博士研究生的岗位面试成绩为最终成绩。

　　四、考察和体检

　　（一）根据招聘考试综合成绩，从高分到低分按照招聘计划1︰1的比例确定组织考察对象，并进行组织考察。

　　（二）体检标准参照《公务员录用体检通用标准（试行）》执行。

　　（三）因组织考察或体检不合格等出现岗位缺额时，在面试合格人员中，按考试综合成绩从高分到低分进行一次性递补。

　　五、公示和办理使用手续

　　（一）根据考察和体检结果，确定拟聘用人员名单。拟聘用人员名单将在江苏省人力资源和社会保障网站、江苏质监信息网上公示7个工作日。公示内容包括招聘单位、岗位名称、拟聘用人员姓名、现工作或学习单位、招聘考试的各项成绩、总成绩、排名等。

　　（二）公示结果不影响聘用的，办理有关使用手续。公开招聘人员的试用期管理按照本省和各市有关规定执行。

　　六、招聘政策咨询

　　025-85012030（省质量技术监督局人事教育处）

　　七、招聘工作监督