2026南京市气象部门招聘高层次人才综合考评(面试)公告
2026-01-30 17:08:40 江苏事业单位招聘
来源:江苏省气象系统
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据南京市气象部门2026年公开招聘高层次人才工作计划安排,现将综合考评(面试)工作有关事项公告如下:
一、参加综合考评(面试)人员
完成报名手续、通过资格初审并已缴费确认的应聘人员(详见附件1)。
二、综合考评(面试)工作安排
(一)综合考评(面试)时间
综合考评(面试)定于2026年2月7日进行。当天8:00未至者,视为自动放弃。
(二)准考证打印
应聘人员登录报名网站自行打印,网址http://zkfw.91job.org.cn。
打印时段:2026年1月29日14:00--2026年2月6日14:00。(逾期系统将关闭,请务必在规定时间内完成打印并妥善保管)
(三)资格复审
时间要求:应聘人员须于2月4日15:00前到指定地点报到,资格复审时间为15:00-17:00。
报到地点:南京市气象局2号楼学术报告厅(南京市建邺区中心大道121号)报到。
资格复审合格者,参加面试。
资格复审材料清单:①准考证和身份证(原件);②双向选择就业推荐表(原件);③在校期间成绩单(加盖教务部门印章);④普通高校毕业生就业协议书(原件);⑤个人报名时所涉及的相应资格证书、获奖证书及其在校期间主要从事课题、发表论文等材料(以上证书、材料均需原件);⑥诚信承诺书(详见附件2,需下载打印本人签名);⑦解除劳动(聘用)关系的证明(2024、2025年毕业生中,已就业或曾就业的人员,应提供与原工作单位解除劳动(聘用)关系的证明;尚未就业的毕业生不作此项要求)。
其中,②、③、⑤三类还需提供复印件,装订后,一式两份,递交后复印件不再返还个人。
(四)面试方式与要求
面试形式:采取专业能力面试的方式,分为“自我陈述”和“专业答辩”两个环节。
环节要求:自我陈述由面试人员围绕本人所学专业、研究方向、学术素养等方面进行介绍,时长不超过5分钟。专业答辩为针对专业知识、科研经历及岗位匹配度等进行提问。
PPT提交要求:自我陈述环节需配合PPT演示,请应聘人员将自我陈述PPT(请以“报考岗位-本人姓名”命名,文件大小不超过5M)发至276942086@qq.com。截止时间为2月6日中午12:00前。
纪律要求:应聘人员须服从现场工作人员安排,严格遵守考场纪律。如有违规违纪行为,情节严重者将直接取消面试资格,并记入气象系统招聘诚信档案。
(五)面试合格线标准
面试合格线为70分。
三、体检与考察
在综合考评(面试)合格人员中,按岗位招聘数1:1的比例从高分到低分确定参加考察和体检人员。体检标准参照《国家公务员录用体检通用标准(试行)》执行。
体检合格人员进入考察环节,重点考察拟聘用人员的思想政治表现、道德品质、综合素质等。
四、公示与聘用
体检、考察合格者,确定为拟聘用人员。拟聘用人员名单在南京市人力资源和社会保障局网、江苏省气象局网站、气象人才招聘网、六合区人民政府网站、溧水区人民政府网站等网站公示,公示期7个工作日。
公示无异议后,办理聘用手续。根据国家有关要求,聘用人员最低服务年限为5年。
五、咨询电话
面试相关工作咨询:025-58065522 沙老师
网站系统技术咨询:17625972686 方老师
所有咨询电话服务时间为工作日9:00-11:30、14:30-17:00。
附件:1.南京市气象部门2026年公开招聘高层次人才综合考评(面试)人员名单
2.应聘考生诚信承诺书
南京市气象局
2026年1月29日
附件: 附件1:南京市气象部门2026年公开招聘高层次人才综合考评(面试)人员名单.docx
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(编辑:南京华图)




