2022无锡市惠山区级机关招聘15名编外人员公告
2022-03-07 14:56:27 江苏事业单位招聘 来源:无锡人社
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因工作需要,无锡市惠山区工业和信息化局、无锡市惠山区人力资源和社会保障局、无锡市惠山区住房和城乡建设局、无锡市惠山区交通运输局、无锡市惠山区民政局、无锡市惠山生态环境局等区级机关,面向社会公开招聘编外工作人员15名,有关招聘事项公布如下:
一、招聘岗位及数量
从事机关事务工作的辅助性岗位人员15名。
二、报名时间、地点
1.报名时间:
2022年3月7日—3月11日,每天9:00-17:00。
2.报名地点:
无锡市惠山劳务派遣服务有限公司(惠山大道108号国慧大厦C栋12楼1204)。
3.咨询电话:83592353。
三、报名时间、地点
1. 政治思想进步,遵纪守法,品行端正,热爱应聘岗位工作,能吃苦耐劳,秉公办事,服从安排,未受到过党纪、政纪处分,无违法犯罪记录。
2. 身体健康,体能良好。
3. 具有无锡市户籍。
4. 具备一定的语言文字表达能力和沟通协调能力,能熟练使用各类办公软件。
5. 年龄在18周岁以上35周岁以下,用人单位对年龄有具体要求除外。
6. 具备招聘岗位所需的其他资格条件(详见招聘岗位简介表)。
四、报名注意事项及资格审查
1.报名前,应聘人员应如实填写《报名登记表》,一式一份。
2.报名时须提供:学历证书、户口簿、身份证的原件及复印件、劳动合同(或社保缴费年限证明)、一寸免冠照片2张。
3.按照招聘条件对应聘人员进行报名资格审查,通过报名资格审查者,在规定的时间内领取准考证,领取时间另行通知。
五、考试
考试采用结构化面试的方式进行。
面试时间和地点:详见准考证。
考试的开考比例为1:2,如达不到开考比例,则相应减少或取消招聘岗位。如应聘同一岗位报名竞争比超过5:1,则由实际用人单位进行适岗能力评价或技能测试,按拟聘用人数1:2的比例从高分到低分确定参加面试人员。成绩计算办法:面试成绩满分为100分,合格线为60分,不合格者直接淘汰。
六、聘用及待遇
1.聘用:按招聘岗位拟招聘人数1:1的比例从高分到低分确定体检人员,经体检和政审合格后办理劳务派遣手续,岗位1、岗位2由无锡市惠山区工业和信息化局安排上岗,岗位3、岗位4由无锡市惠山区人力资源和社会保障局安排上岗,岗位5、岗位6由无锡市惠山区住房和城乡建设局安排上岗,岗位7、岗位8由无锡市惠山区交通运输局安排上岗,岗位9由无锡市惠山区民政局安排上岗,岗位10由无锡市惠山生态环境局安排上岗。因体检、政审不合格等原因出现招聘岗位空缺时,在成绩合格的同一岗位应聘者中依次递补。
2.待遇:按照无锡市惠山区财政局和无锡市惠山区人力资源社会保障局核定的薪酬标准核发薪酬待遇,依法缴纳社会保险和公积金。
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(编辑:zxm)