2022通州湾建设交通局堤防涵闸管理所招聘3名合同制人员公告

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　　根据通州湾示范区社会事业发展需要，经示范区管委会有关部门批准，南通通州湾人力资源管理有限公司公开招聘劳务派遣人员3名，派遣到通州湾示范区建设交通局堤防涵闸管理所。现将招聘事项公告如下：

　　一、招聘原则

　　本次招聘按照公开、公平、公正、择优录用原则组织实施。

　　二、招聘岗位及人数

　　工勤辅助人员：3名。

　　三、报名条件

　　1、具有良好的政治素质和道德品质，遵纪守法，身体健康。

　　2、有高度责任心和吃苦耐劳精神，能进行户外作业，适应24小时值班。

　　3、大专及以上学历，专业不限，男性，40周岁以下，有从事堤防涵闸相关经验者优先考虑。

　　四、招聘程序和方法

　　招聘工作按照“自愿报名、公开竞争、择优聘用”的原则，由南通通州湾人力资源管理有限公司组织实施。经报名、资格审查、面试、体检、政审，择优聘用。具体程序和方法如下：

　　1、报名时间、地点

　　时间：2022年2月14日--2月18日。(周六周日除外)

　　地点：通州湾示范区滨海大道189号

　　电话：81687081

　　2、报名须知

　　由本人报名，如实填写报名登记表。提供户口簿、身份证、学历证书等相关证件及复印件一份，近期同底一寸免冠彩色照片2张。所提供的相关证件、材料必须真实有效，如有弄虚作假，经查实后将取消录用资格。

　　3、资格审查

　　由招聘工作领导小组按照报名条件，对报名人员资格进行逐一审核,经审核不具备招聘资格人员，取消参与招聘的资格。

　　4、面试、体检及政审

　　报名资格审查结束后，由招聘工作领导小组对报名符合条件人员进行面试，主要考评应聘者人际沟通能力、实际工作经验等综合素质。面试时间另行通知，面试结束后，从高分到低分按岗位1：1比例确定体检人员并政审。体检由通州湾人力资源管理有限公司统一组织(体检费用由应聘人员自行承担)。体检和政审合格者予以录用，不合格或因其他原因出现缺额，由招聘工作领导小组决定是否替补。

　　五、聘用及待遇

　　南通通州湾人力资源管理有限公司与录用人员签订劳动合同，派遣到示范区堤防涵闸管理所。试用期1个月，试用不合格者予以辞退。

　　聘用人员参照通州湾示范区合同制人员工资待遇，统一缴纳“五险一金”。

　　南通通州湾人力资源管理有限公司

　　2022年2月11日

　　原文标题：通州湾示范区建设交通局堤防涵闸管理所合同制人员招聘简章

　　文章来源：南通人事考试网上服务平台(MD5：deba05b1225bbad6e16adc4b56af38ae)

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（编辑：zxm）