2016中央储备粮镇江新区直属库招聘4名员工公告(2)

四、考试方法及内容

考试由笔试、结构化面试和复试三部分组成。在应聘人数不低于相关招聘岗位及人数5：1(仓储岗位3：1，下同)的前提下组织笔试。实际参加笔试的人数低于相关招聘岗位及人数5：1的，或取消该岗位招聘计划，或调减该岗位招聘计划。招考单位劳务派遣人员，以及其他确能证明自身条件特别优秀的应聘者(指符合资格条件第4条的应聘者，下同)，经用人单位同意，可不受笔试开考比例的人数限制，参加笔试后进入面试环节。

笔试命题范围依据招聘岗位所需的相同、相近、相关专业的基础知识和专业知识。笔试后，当通过笔试的应聘者大于或等于相关招聘岗位及人数5：1的，按照笔试成绩按5：1的比例择优确定面试人选并规范组织结构化面试;当通过笔试的应聘者小于相关招聘岗位及人数5：1比例的，按实际通过数进行结构化面试;未通过笔试者不再进入面试环节，直接淘汰(笔试成绩达试卷总分的60%为通过，其中劳务派遣人员和其他确能证明自身条件特别优秀的应聘者，笔试成绩达试卷总分的50%为通过)。

面试重点考察应聘者的逻辑思维能力、语言表达能力、计划能力、组织协调能力、人际沟通能力、仪态仪表、情绪稳定性等。

当通过面试环节的应聘者大于或等于相关招聘岗位及人数3：1的，用人单位原则上按照应聘总成绩和3：1的比例择优确定复试人选;当通过面试环节的应聘者小于相关招聘岗位及人数3：1的，用人单位对应聘总成绩及格者(60分及以上)予以复试。劳务派遣人员和其他确能证明自身条件特别优秀的应聘者，按3：1比例未能进入复试环节的，可放宽至不超过5：1的比例予以复试。

复试主要通过谈话问答以及实际操作的方式考察应聘者的岗位适应性，由用人单位根据中国储备粮管理总公司南京分公司关于复试的有关规定实施。

复试结束后，根据复试成绩并结合应聘者所具备的条件情况、笔试与面试情况等，择优确定招聘人选并组织体检与政审，其余通过复试的应聘者作为招聘候补人选(当前一人选体检或政审未通过时替补)。体检与政审合格者予以录用。

五、考试时间及成绩查询

笔试时间： 2016年10月12日(周三)。

考试具体时间和地点见准考证和面试通知单。笔试成绩和面试入围名单将在笔试结束后2个工作日内在镇江人才在线网站公布。面试时间、地点另行通知。面试成绩当场通知考生。面试结束后5个工作日内，在镇江人才在线网站公布面试及考试总成绩。

考试时间如遇特殊情况需要调整，将在镇江人才在线网站另行发布公告。

原标题：中央储备粮镇江新区直属库2016年度员工招聘公告

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