2016苏州市碧溪新区招聘5名环境保护网格化监管人员简章

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　　为全面加强碧溪新区环境保护工作，积极落实环境监管责任，经研究，决定公开招聘5名环境保护网格化监管人员，现就此次招聘工作制定本简章。

　　一、招聘岗位、人数

　　碧溪新区环境保护网格化监管人员5名。

　　二、招聘条件

　　1、常熟市户籍;

　　2、大专及以上学历，专业不限;

　　3、男性，年龄35周岁及以下(即1981年1月1日以后出生);

　　4、思想政治素质好，组织纪律观念强，志愿从事环境保护监督管理工作，无违法违纪等不良行为记录(未有被公安机关处理或未有被所在工作单位处分记录);

　　5、身体健康无残疾，具有正常履行岗位职责的身体条件。

　　三、招聘程序

　　(一)报名和资格审查

　　1、报名方式：采用现场报名方式。

　　2、报名时间及地点：2016年3月21日至24日(上午8：30-11：30，下午13:00-16:00)，碧溪新区各办事处劳动保障大厅报名。

　　3、报考人员需本人到现场报名。报名时需提供本人身份证、户口簿(户籍证明)、毕业证书及相关证件(均须交验原件，并提供复印件)。本人现场报名确有困难的，可委托他人代为报名，代报名人须同时提供本人身份证及报考者相关材料。

　　4、碧溪新区财政供养单位工作人员需出具所在单位同意报考证明。

　　5、报考人员经资格审查合格后，填写《碧溪新区招聘环境保护网格化监管人员报名登记表》(一式二份)，交本人近期同底免冠一寸照片2张，办理报名登记手续，报名登记表需按要求认真填写。

　　(二)面试

　　对报名并通过资格审查的考生，由碧溪新区管委会组织面试，面试时间、地点另行通知。面试成绩以百分制计算，保留2位小数。

　　(三)体检和考察

　　1、根据考生面试成绩从高分到低分排序，按拟聘用人数1：1的比例确定参加体检的人员。体检标准参照国家人社部、卫生部颁布的《国家公务员录用体检通用标准(试行)》执行，体检费用自理。体检时间、地点另行通知。

　　四境保护代为报名，代报名人须同时提供本人身份证及报考者相关材料。2、对体检合格人员按有关规定进行考察。

　　3、因体检、考察不合格出现缺额时，实行一次性递补。

　　(四)公示和录用

　　1、公示。由碧溪新区管委会根据考试、体检、考察结果，提出拟录用人员名单，在碧溪新区管委会网站(www.bixi.gov.cn)通知公告栏公示7天。

　　2、录用。对公示结果不影响录用的，由碧溪新区组织人事部门核准，委托常熟经济技术开发区人力资源市场与录用人员办理相关手续，并实行试用期制度，试用期限为一年，试用期满不符合条件的，不再聘用。

　　四、纪律

　　公开招聘环境保护网格化监管人员是一项严肃的工作，必须贯彻“公开、平等、竞争、择优”的原则，严肃招考纪律，严禁弄虚作假、徇私舞弊等不正之风，一经发现即予查处。为方便群众和社会监督，特设立监督举报电话：0512-52691156。

　　五、其它

　　1、报名者须对照本简章规定招聘条件如实申报，在整个招聘过程中，一经发现与事实不符的，取消应聘资格，责任自负。

　　2、报名者一旦被录用，须按规定时间及时报到，如与原单位发生人事(劳动)争议等事项，均由本人负责协商解决。

　　3、录用后实行劳务派遣，统一签订劳务派遣合同，并办理五险一金。

　　六、本简章由碧溪新区组织人事科负责解释。

　　常熟市碧溪新区管委会

　　2016年3月18日

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（编辑：南京华图）