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    2015年南京市11区城管招聘考试考情分析:题量增加,紧跟政府导向

    2015-12-14 17:19:46 江苏事业单位招聘 来源:江苏华图 扫码零资料  华图在线APP  公考上岸群

      2015年南京市11区城管招聘考试考情分析:题量增加,紧跟政府导向由江苏事业单位招聘同步江苏华图整理发布,更多江苏华图的信息内容,请关注江苏事业单位招聘频道

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      推荐:2015南京市11区城市管理综合行政执法大队招聘面试培训课程

      2015年南京市城市管理综合行政执法大队公开招聘考试于今天上午11:30落下帷幕。江苏华图(http://js.huatu.com)根据考生及热心网友提供的考试内容第一时间对本次招聘考试的试卷进行全面解读。

      一、试卷结构明显不同,题量大幅增加

      本次试卷结构与2014年的城管招聘考试的试卷结构相比出现了较大幅度的变化,与同一天进行的江苏省直属及部分市属事业单位考试题目大致相同。本次考试总分是150分,客观题和主观题各占“半壁江山”,而去年的考试中全为客观题。本次考试客观题的题量是60道题目,总共75分;材料处理题即很多考生所谓的“小申论”的题量是3道题目,两道小题目,加上一篇1000字左右的大作文,总共75分。具体题型及题量、分值分布见下表。

      题型 题量 分值
     
    综合知识
    单项选择题 10*1 10
    多项选择题 5*1.2 6
    公文实务题 5*1.4 7
     
    能力素质
    阅读理解题 8*1.3 10.5
        逻辑判断题 27*1.3 35
        资料分析题 5*1.3 6.5
    写作题 材料处理题 3 75

      二、题目难度相对不高,考察灵活思维

      本份试卷注重考查考生对基础知识的把握,对常规概念的理解,比如综合知识中考察的事业单位与其职责任务及分类的对应关系,定义判断题目中对于定义对象主客体的把握,只要考生审题时仔细观察,明确概念,跳出命题人的“陷阱”,就能排除干扰选项,找到正确答案。但不能忽略的是,对于考生思维灵活性的考察是江苏省事业单位题目的特色,有些题目必须要细细审题,结合现实中的情况具体去分析,比如事业单位工作人员小王的纳税数额等问题。

      三、持续关注现实问题,紧跟政府导向

      紧随近期的时政热点是江苏省事业单位考试的另一大特点。

      考试的第一题,就是时事政治题目,考察了《中共中央关于制定国民经济和社会发展第十三个五年规划的建议》当中的内容。平时对时政有所了解的同学,对这类题目肯定不会陌生,综合知识的很多题目主要是围绕今年的热点时事问题,如抗日战争暨世界反法西斯战争胜利70周年时的主席特赦令、裁军30万,由社会资本提供公共服务等。同时,在逻辑判断题目中,还出现了建设“书香城市”、快递实名制等新兴话题。

      四、作文题目聚焦互联网与公共服务

      加快推进“互联网+公共服务”,提升公共服务水平,是国务院近期提出的,用于提升政府工作质量,提高政府转型速度的重要举措,的本次考试的作文题目就聚焦在了“互联网+公共服务”上,让考生结合材料去叙述互联网如何给公共服务插上“翅膀”。

      本次试卷共3则材料,3道题目紧密依靠材料进行具体分析。

      第一道题目要求根据材料概括出互联网与公共服务结合后的特点。注意本题字数是200字左右。

      第二道题目要求依据材料二中对于“彩云服务”的叙述,阐述“彩云服务”中现有问题的一些解决方法和提议,以做到分析透彻、全面。本题字数是不超过300字,考生在作答时应格外注意。

      第三道题目定位材料三,结合国务院相关文件精神,围绕“给公共服务插上互联网的翅膀”联系实际写一篇1000字的文章。考生需要根据材料内容自拟标题,写作时要注意立意准确、内容充实、语言流畅、联系实际。
     

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    (编辑:南京华图)

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