2018扬州广陵区纪委监委系统选调6人公告(2)

2018-06-19 10:51:24 江苏公选遴选考试来源：扬州市广陵区人力资源和社会保障

　　(二)报名与资格审查

　　1、报名方式：现场报名。

　　2、报名时间：2018年6月25日—6月30日。上午9:00—12:00，下午14:30—18:00。

　　3、报名地点：区纪委纪检监察干部管理监督室(扬州市文昌中路548号区纪委4楼)

　　4、报名所需提供材料：

　　①报名人员如实填写《广陵区纪委监委系统公开选调工作人员报名表》;

　　②有效期内的二代身份证原件及复印件1份;

　　③毕业证书、学位证书原件及复印件1份;

　　④近期2寸正面免冠证件照3张;

　　5、报名注意事项：

　　①报考人员只能在执纪岗或综合岗中选择1类岗位进行报名。

　　②考生须诚信报考，资格审查将贯穿于整个选调环节，凡是发现弄虚作假的，一经查实立即取消选调资格。

　　③开考比例为2:1，报名结束后，达不到开考比例的职位，按规定的程序办法核减该职位选调计划。报考被取消职位并通过该职位资格初审的人员，可补报其他符合条件的职位。

　　(三)笔试

　　笔试采用闭卷方式，主要测试考生综合素质和能力、综合文字和分析问题的能力。考试不指定范围，总分为100分。笔试时间和地点另行通知。

　　(四)面试

　　笔试结束后，笔试成绩在广陵区纪委网站(http://www.yzgljj.gov.cn/)、扬州市广陵区政府网站—区人社局专页(http://gl.yangzhou.gov.cn/glrsju)公布。根据考生笔试成绩，从高分到低分按各岗位选调计划数3倍的比例确定参加面试人选(含同分并列者)，不足该比例的以实际人数为准。

　　面试采取结构化面试形式进行。面试时间和地点另行通知。

　　(五)体检

　　面试结束后，按笔试成绩占30%、面试成绩占70%的比例，采用百分制计算合成总成绩。根据报考人员的总成绩，按选调计划数1:1的比例确定参加体检人选。如考试总成绩相同，则以笔试成绩从高分到低分确定参加体检人选;如笔试仍然相同，则另行增加笔试确定参加体检人选。体检标准参照修订后的《公务员录用体检通用标准(试行)》执行。

　　(六)考察

　　体检结束后，在体检合格人员中，按选调计划数1:1的比例从高分到低分确定考察人选。由区纪委监委组成考察组，对考察对象从德、能、勤、绩、廉等方面进行综合考察评价。

　　(七)公示、调动

　　根据考察结果确定拟调动人员。拟调动人员名单在广陵区纪委网站(http://www.yzgljj.gov.cn/)、扬州市广陵区政府网站—区人社局专页(http://gl.yangzhou.gov.cn/glrsju)公示5个工作日。公示期满，对没有问题或反映问题不影响选调的，由区纪委监委和区人社局统一办理调动手续。

　　在考察、体检和公示阶段，因各种原因出现缺额的，在本岗位考生中按考试总成绩从高分到低分依次递补。

　　五、纪律与监督

　　本次公开选调工作严格贯彻“公开、平等、竞争、择优”的原则，严格坚持规定的条件、程序和标准，严禁弄虚作假、徇私舞弊。选调工作接受纪检监察机关和社会监督，对违反考试、选调纪律或工作失职失误造成不良后果的工作人员，一经查实，即按有关规定予以严肃处理。

　　政策咨询电话：80821131

　　监督举报电话：80821121

　　本选调公告由区纪委监委、区人社局负责解释。

　　附件：广陵区纪委监委系统选调工作人员报名表.doc

　　中共扬州市广陵区纪律检查委员会

　　扬州市广陵区监察委员会

　　扬州市广陵区人力资源和社会保障局

　　2018年6月15日

　　以上即为《2018扬州广陵区纪委监委系统选调6人公告》全文，更多考试资讯关注江苏事业单位招聘网。