2013江苏省苏州市吴江区招聘79名进村(社区)工作人员公告(4)

　　五、纪律
　　选聘进村（社区）工作人员工作必须贯彻“公开、平等、竞争、择优”的原则，严肃选聘纪律，严格秉公办事，严禁弄虚作假、徇私舞弊等不正之风，一经发现即予查处。整个选聘工作自始至终接受纪检、监察部门和社会各界监督。
　　咨询电话：63950702、63981211
　　监督举报电话：63981611、63981212
　　六、其他
　　报考者须对照本简章规定的选聘条件如实申报，在整个选聘过程中，一经发现不符合规定的，则取消选聘资格，责任自负。报考者一旦被聘用，须按《聘用通知》规定时间及时报到，如与原单位发生人事（劳动）争议等事项，均由本人负责协商解决。
　　本《简章》由中共苏州市吴江区委组织部、苏州市吴江区人力资源和社会保障局负责解释。
　　附件：2013年苏州市吴江区选聘进村（社区）工作人员职位表

　　中共苏州市吴江区委组织部
　　苏州市吴江区人力资源和社会保障局
　　2013年10月15日

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