江苏公务员面试，最难踏过的一个门槛就是言语。言语表达，是衡量考生的一个最基本的依据。可以这么说，考生的基本素质，都是通过言语表达来展示的。所以，通过公务员面试这一关的考试，一定不要忽视言语表达能力。
言语表达不仅是一种重要的智力技能，而且被心理学家列为创造能力之一，它是从事富有创造性的文学艺术、科学研究和宣传教育等工作所必须具备的基本条件。对于江苏公务员来说，具有较强的语言表达能力，是准确、高效地履行公务，确保政令畅通的需要，是建设服务政府、责任政府、法制政府的内在要求，是提高干部素质，提升国家机关工作水平的需要。
考生答题的时候要注意：
第一点：准确性和逻辑性。考生答题的内容必须是正确的，其使用的言语应该是规范、准确的，决不能讲错。同时遣词造句要合乎语法，说明事理要清楚明白，具有逻辑性。
第二点：思想性和情感性。即考生答题时候的话语要具有深刻精辟的思想，要饱含真挚浓烈的情感，具有令人折服的威力，动人心弦的魅力。
在面试中，许多考生的理论水平、知识积累都还不错，但面试分数不理想，主要原因是言语表达存在问题。因此，必须系统解决。所以，在这里给考生几点建议：
1、培养语言习惯。
第一，咬字准确，发音清晰，语音流畅。这是回答问题的基本要求，由于考生来自不同地区，如果发音不准，将严重影响人们理解或讲话整体质量，应少用或不用发音不准的字或词。
第二，音量适中，语速适宜。音量以保持听者能听清为宜。语速要根据内容的重要性、难易度，进行适当调节。
第三，减少口语、俚语。面试中，过多的语气词、口头语、俚语很容易破坏语言意境的。比如滥用“那么”、“就是”、“嗯”等引起下文，不仅有碍于人们的连贯理解，还容易引人生厌。
