2017苏州常熟理工学院招聘50名教师公告

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　　2017苏州常熟理工学院招聘50名教师公告由江苏教师教育网同步江苏人社整理发布，报名时间：报名有效期截至2017年6月30日,欢迎关注江苏教师招聘官方微信(公众号：jsjszpxxht),微信回复"资料"免费下载江苏教师考试考前资料。

　　2017常熟理工学院招聘50名教师公告。江苏华图(https://js.huatu.com/)现将相关信息汇总如下：为更好地选拔高层次优秀人才，充实学院人才队伍，优化师资结构，常熟理工学院(全额拨款事业单位，网址：https://www.cslg.cn)现决定面向社会公开招聘高层次优秀人才。未招满的岗位报名有效期截至2017年6月30日，欢迎加入2017江苏教师招聘QQ群208040086，关注江苏华图官方微信(公众号：jiangsuht),微信回复“资料”免费下载江苏教师招聘考试考前资料!

　　一、报考条件

　　1、具有中华人民共和国国籍，遵守中华人民共和国宪法和法律。

　　2、遵纪守法，品行端正，团结同志，廉洁奉公。

　　3、适应岗位要求的身体条件，能从事教学、科研一线工作。

　　4、年龄要求：硕士研究生岗位年龄在30周岁以下(1987年1月1日以后出生);博士研究生岗位年龄一般在40周岁以下，即1977年1月1日(含)以后出生;具有副高职称者，年龄不超过45周岁，即1972年1月1日(含)以后出生;具有正高职称者，年龄不超过50周岁，即1967年1月1日(含)以后出生。

　　5、具备报考岗位要求的资格条件(详见附件)。应届毕业生必须在2017年12月31日前毕业并取得相应学位。

　　6、取得祖国大陆全日制普通高校学历的台湾学生和取得祖国大陆承认学历的其他台湾居民应聘时按苏人社发[2012]418号文件的有关规定执行。

　　二、报名

　　(一)报名时间和方式

　　1、报名时间：本公告中1至14号岗位为长期招聘，发布10个工作日后，学校根据岗位报名情况，不定期启动考核程序，岗位招满即止，未招满的岗位报名有效期截至2017年6月30日，学校人事处将及时公布每期招聘结果，并于每季度末在江苏省人力资源与社会保障厅、江苏省教育厅网站通报岗位招聘进展和空缺等情况;本公告中15、16号岗位为短期招聘，报名有效期截止2017年3月31日)。

　　2、报名方式：报名采用网络方式进行。报名、照片上传、资格初审均通过网络同步进行。

　　(1)报名网址：https://sydwzk.jshrss.gov.cn/(江苏省属事业单位公开招聘平台)。

　　(2)1至14号岗位报名、照片上传时间：2017年2月23日9:00-2017年6月30日16:00;资格初审时间：2017年2月20日9:00-2017年7月1日16:00

　　(3)15、16号岗位报名、照片上传时间：2017年2月23日09:00-3月31日16:00;资格初审时间：2017年2月20日09:00-4月1日16:00。

　　(二)网上确认

　　1、应聘人员网上提交报名信息24小时后(遇周末或节假日顺延)可到报名网站查询是否通过资格初审。

　　2、本次公开招聘不收报名费，通过初审即报名成功。

　　3、未按时在网上确认报名资格、上传照片的视为报名无效。

　　(三)报名注意事项

　　1、应聘人员按岗位要求和网上提示，如实填写有关信息，并上传本人近期免冠正面二寸(35×45毫米)证件照，jpg格式，大小为20Kb以下。我单位将根据应聘人员提供的信息进行审核。应聘人员弄虚作假的，一经查实，即取消应聘资格。

　　2、本次公开招聘15、16号岗位的考试比例为1：3，如未达到开考比例，将核减或取消该招聘岗位，并在省人力资源社会保障网上公告。其他岗位不设开考比例，如有满足条件人员应聘，将适时根据需要组织考核，以常熟理工学院通知为准。

　　3、应聘人员只能从岗位表中选择一个岗位报名。资格初审通过后，不可更改报名信息。未通过资格初审的应聘人员，在报名期内，可以改报符合资格条件的其他岗位。应聘人员要使用在有效期内的第二代居民身份证进行报名，报名与考场使用的身份证必须一致。

　　4、应聘人员在报名时请填写教学与研究方向、科研项目、科研成果、科研奖励等情况及主要论著目录等(注明期刊名称，年、期和起止页码)，发表论文一定要标明第一作者或独立作者或通讯作者(导师为第一作者)等信息;研究课题请注明主持或参与以及排名、科研经费等信息。

　　5、有下列情形之一的，不得应聘：

　　①现役军人、普通高校在读非应届毕业生;

　　②应聘人员与现有在岗人员存在夫妻关系、直系血亲关系、三代以内旁系血亲关系或者近姻亲关系，到岗后又有直接上下级领导关系的;

　　③尚未解除纪律处分或者正在接受纪律审查的人员、刑事处罚期限未满或者涉嫌违法犯罪正在接受调查的人员;

　　④国家和省另有规定不得应聘到事业单位有关岗位的人员。

　　三、考试科目、时间和实施办法

　　考核方式为：试讲和面试。

　　(一)试讲内容为招聘岗位相关的专业知识。

　　(二)试讲时间及地点将由常熟理工学院通过短信、电话或邮件等方式通知应聘人员。

　　(三)试讲总分为100分，合格线为60分，低于60分不进入面试。试讲成绩当场公布。

　　在试讲合格者中，根据成绩从高分到低分的顺序，按招聘岗位拟聘用人数1：3比例范围内确定参加面试人员，如试讲合格者为3人及以下，均参加面试。

　　(四)面试前需提供如下材料的原件(另提交一套复印件)，由常熟理工学院对应聘人员进行复审，复审未通过的考生不得参加面试：

　　提供最高学历、学位证书，身份证，专业技术职务资格证书;国内应届毕业生提供所在院校出具的省级教育行政部门统一印制的《毕业生双向选择就业推荐表》，国(境)外留学回国人员提供留学回国人员证明及教育部留学服务中心出具的《国(境)外学历学位认证书》。

　　(五)面试按照常熟理工学院制定的面试办法执行。面试总分为100分，合格线为60分，低于60分不予聘用。面试成绩当场通知应聘人员。

　　(六)考试成绩计算方法：采用百分制计算应聘人员总成绩，总成绩满分为100分。报考岗位最终成绩计算方法：

　　最终成绩=试讲成绩×40%+面试成绩×60%。