2016-10-31 10:17:15 江苏公安招警考试网 https://js.huatu.com/zhaojing/ 文章来源：睢宁县人社
3、体能测试
根据岗位特点，严格按照《睢宁县公安局警务辅助人员录用管理办法》规定开展体能测试，测试内容为100米跑和俯卧撑。体能考试评分标准参照《公安机关人民警察体育锻炼达标标准》要求执行。体能测试总分为100分，60分为合格线，未达到合格线者不予录用。
体能测试时间：2016年11月4日(下午14：00)
体能测试地点：县体育场。
4、考试分值
按照笔试成绩占30%、面试成绩占25%、体能测试成绩占45%的比例计算考生综合成绩。笔试成绩、面试成绩、体能测试成绩和合成后的综合成绩均保留两位小数，第三位小数按“四舍五入”办法处理。
(综合成绩并列时，体能成绩分高者优先)
四、考试成绩查询
考试成绩查询在睢宁县公安局大门北侧公示栏内。
五、政审
政审由县公安局组织实施，聘任人员必须拥护党的路线、方针、政策，热爱中国共产党，热爱社会主义祖国，热爱消防事业，政治历史清楚，遵纪守法，品德优良，乐于奉献，现实表现良好。
六、体检
政审合格人员参加体检，体检标准参考《人民警察录用体检标准》。参加体检人员要在县公安局规定的时间、到指定医院进行体检。
七、递补
笔试、面试、体能测试、政审、体检、工作结束后，因不符合条件淘汰人员出现空缺的职位，依考生综合成绩从高分到低分的顺序1：1依次递补，递补的考生依次进行体检、政审考核环节。
八、确定人选、公示
政审、考试合格的考生，确定为拟聘用人员，名单将在睢宁县公安信息网、睢宁县相关媒体上公示7个工作日，接受社会和考生的监督。
九、办理聘用手续
经公示无异议的拟聘用人员，由县公安局提出聘用意见，并办理相关聘用手续。被聘用人员按要求到工作单位报到，逾期未报到的，视为自动放弃。
十、薪酬待遇
聘用人员的工资待遇参照苏北三类地区工资水平每月2216元(含依法缴纳五险1058元)。
以上公告内容由睢宁县公安局发布并享有最终解释权。
睢宁县公安局
2016年10月27日
以上即是《2016徐州市睢宁县公安局招聘11名警务辅助人员公告 》，更多信息关注江苏招警考试.
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（编辑：南京华图）
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