四、报录程序和方法步骤

　　1、报名。

　　(1)网络报名：报名采取网络报名的方式进行，请报考人员于10月8日10：00至10月9日17：00登陆苏州人才网(https://www.szrc.cn，下同)进行网络报名,报名只允许报考一个岗位，不得重复报名。请报考人员务必准确填写个人资料，信息不实者视为报名无效。

　　(2)现场审核确认：完成网络报名的报考人员，请于10月11日9:00至10月12日17：00登陆苏州人才网查询并打印《现场审核通知单》、《苏州市公安局姑苏分局警务辅助人员报名表》。根据通知时间由本人携带《现场审核通知单》、《苏州市公安局姑苏分局警务辅助人员报名表》、有效身份证、户口本或户籍证明、毕业证;报考02岗位的还需携带办公自动化证书、计算机等级证书等相关证明(交验原件并提供复印件1份)，至苏州市人才市场进行现场审核确认。

　　(3)通过现场审核确认的报考人员，请根据《审核确认书》的要求自行到苏州人才网下载并打印准考证。

　　2、考试。

　　考试分为面试和体能测试二个环节，其中面试和体能测试成绩的合格分数线均为60分，面试成绩不合格的考生不能进入体能测试环节;体能不合格的考生不能进入下一轮体检。二项成绩相加得出考生总成绩。

　　考生应按照《准考证》规定的时间和地点参加考试。参加考试时必须同时携带有效身份证。

　　考试成绩在苏州市人才网公布，公布时间在准考证上说明。

　　3、体检。

　　根据考生总成绩，按照岗位拟录用人数1：1的比例从高分到低分确定体检对象。同岗位末位出现并列时面试成绩高者进入体检。体检费用自理。

　　4、政审。

　　被确定为体检对象者将同时进行政审。

　　5、录用。

　　体检、政审均合格者为拟录用人员，名单在苏州市人才网公示,公示期3天。经公示无异议，拟录用人员须携带有效身份证、就业失业登记证(劳动手册)、解除(终止)劳动合同证明等相关材料按规定时间签订劳动合同，试用六个月，试用期满经考核合格者，正式予以录用。试用不合格者，取消录用资格。

　　五、工资待遇

　　警务辅助人员薪酬待遇由市财政保障，并享受国家和苏州市政府规定的社会保险。薪酬待遇具体按照苏人薪保[2016]1号文件《关于印发市区警务辅助人员工资福利细则的通知》的规定执行。

（编辑：南京华图）