2016南通市通州湾示范区事业单位(教育)招聘22名工作人员公告(2)

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　　5.符合岗位条件的报名人数与岗位招聘人数达到3：1方可开考，达不到开考比例的则相应核减该岗位的招聘人数，直至取消该招聘岗位。核减或取消岗位情况在南通市人力资源和社会保障局网站(www.jsnt.lss.gov.cn),通州湾示范区网(www.ntbh.gov.cn)公告。报名结束后，报考达不到开考比例岗位的应聘人员，符合其他招聘岗位条件的，可在网上改报其它岗位，改报名时间：2016年5月17日13∶30-16∶00。

　　6.根据南通市物价局、财政局《关于明确事业单位公开招聘工作人员考试收费政策的通知》(通价费〔2008〕52号)精神，本次公开招聘向考生收取笔试费100元/人;对参加面试的考生收取面试费100元/人;体检费按实收取。

　　7.报考人员与事业单位负责人员有夫妻关系、直系血亲关系、三代以内旁系血亲关系或者近姻亲关系的，不得应聘与该单位负责人员有直接上下级领导关系的岗位。从事公开招聘工作的负责人员及其工作人员与报考人员有上述亲属关系的，或者有其他情形可能影响招聘公正性的，应当实行回避。

　　(三)网上打印准考证

　　经缴费确认的应聘人员，请于2016年5月25--27日(09:00-16:00)登陆南通人事考试网下载并打印准考证。打印中如遇有问题，请与通州湾示范区社会管理保障局联系解决。联系电话：0513-81680388 、81680054。

　　四、笔试、资格复审、面试

　　(一)笔试

　　1、笔试内容为公共基础知识、教育学和心理学基本原理，占40%;与报考岗位相关的专业知识(按语文、数学、英语、物理、政治、地理、生物、化学等学科分类命题)，占60%。考试不指定大纲和教材。笔试为闭卷考试，满分为100分，60分为笔试的合格分数线。

　　2.笔试时间和地点。笔试时间和地点详见准考证。考生凭身份证和准考证按规定的时间和地点参加笔试。

　　3.笔试成绩公布。笔试成绩和参加资格复审的人员名单在笔试结束后10个工作日内于通州湾示范区网公告。

　　(二)资格复审

　　在笔试合格人员中，根据笔试成绩，从高分到低分按招聘人数的3倍确定参加资格复审人员(末位同分的一起进入)，不足3倍的，按实确定。如有主动放弃资格复审或资格复审不合格的，在笔试合格人员中依次从高分到低分一次性递补(末位同分的一起进入)。

　　资格复审人员应携带报名相关材料在规定时间到指定地点，由通州湾示范区组织人事部门会同社会管理保障局进行资格复审，资格复审合格人员领取《面试通知》。

　　应届毕业生须携带本人身份证、学生证、所在院校出具的《毕业生双向选择就业推荐表》以及岗位需要的相关材料原件和复印件各一份。

　　非应届毕业生须携带身份证、毕业证书的原件和复印件，《教育部学历证书电子注册备案表》(从学信网https://www.chsi.com.cn打印)，以及岗位需要的其他相关材料的原件和复印件各一份。

　　留学回国人员须出示本人身份证、毕业证书、国家教育部留学服务中心出具的《国外学历学位认证书》，以及岗位需要的其他相关材料的原件和复印件各一份。

　　(三)面试

　　1.面试对象：资格复审合格人员。

　　2.面试时间地点：详见《面试通知》。

　　3.形式和内容。报考语文、数学、英语、物理、政治、历史、地理、生物、化学教师岗位考生的面试，包括备课、模拟上课两个部分;报考音乐、体育教师岗位考生的面试，包括备课、专业素质测试两个部分;备课、模拟上课的内容选用与报考岗位相应的学科教材。

　　4.面试成绩满分为100分，60分为面试的合格分数线。考生的备课成绩、模拟上课(专业素质测试)成绩满分均为100分，按其各占50%权重比例计算其面试成绩。模拟上课(专业素质测试)成绩当场通知考生，备课成绩和面试成绩在通州湾示范区网站进行公告。

　　(四)总成绩。按笔试成绩占40%、面试成绩占60%的权重比例采用百分制计算总成绩(小数点后保留两位)。

　　五、体检和考察

　　在面试成绩合格者中，根据应聘人员的总成绩，按照招聘岗位拟聘用人员计划数1∶1的比例从高分到低分确定体检对象(如考试总成绩相同的，以面试成绩高者在前;如总成绩、面试成绩都相同的以模拟上课(专业素质测试)成绩高者在前)，并在通州湾示范区网站公告。体检标准参照《公务员录用体检通用标准(试行)》执行，由通州湾示范区组织人事局组织实施。体检时间、地点另行通知。

　　体检合格人员进入考察，考察工作参照《省委组织部等3部门关于进一步做好江苏省公务员录用考察工作的通知》(苏人社发〔2013〕165号)执行。考察侧重于思想政治表现、道德品质，以及与应聘岗位相关的业务能力和工作实绩等。考察工作由相关主管部门会同用人单位组织实施。根据考察和体检结果，确定拟聘用人员名单。