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    2022广西来宾事业单位联考职位表

    2022-04-01 13:30:50 江苏公务员考试网 来源:江苏华图 公务员考试群 华图在线APP

       2022广西来宾事业单位联考职位表汇总,江苏华图现将相关信息汇总如下,为方便备考国家公务员、江苏公务员、江苏事业单位及各类公职考试的考生复习:

      2022事业单位联考广西来宾已发布,联考省份有海南、湖北、安徽、广西、甘肃、宁夏、贵州、内蒙、青海、四川、湖南、新疆、云南、江西,海南是首次加入联考,笔试时间在5月21日,可点击【公告汇总】查看公告详情。

      一、2022广西来宾事业单位联考职位表-考试安排

      考试分为笔试和面试。

      笔试采取闭卷方式进行,在2022年5月21日(星期六)上午举行,笔试地点详见准考证。具体考试时间和科目为:

      08:30一10:00 职业能力倾向测验

      10:00一12:00 综合应用能力

      两个科目笔试连续进行,所有考生须参加相应类别的两科考试,试题合订为一个题本。其中,《职业能力倾向测验》为客观题,《综合应用能力》为主观题,满分均为150分。考试范围以人力资源社会保障部人事考试中心发布的《事业单位公开招聘分类考试公共科目笔试考试大纲》(2022年版)为准。

      根据不同事业单位岗位特点,公共科目分为综合管理类(A类)、社会科学专技类(B类)、自然科学专技类(C类)、中小学教师类(D类)和医疗卫生类(E类)五个类别分别设考,不同类别分别使用相应公共科目试卷。其中:中小学教师类(D类)综合应用能力科目分为小学教师岗位和中学教师岗位两个子类。

      笔试合格分数线根据岗位报考人员的整体笔试成绩情况确定,笔试平均分四舍五入精确到小数点后两位。

      二、2022广西来宾事业单位联考职位表-报名入口

      三、2022广西来宾事业单位联考职位表-考试科目

      事业单位联考 ABCDE 类五个考试类别的公共科目均为 《职业能力倾向测验》和 《综合应用能力》。

      《职业能力倾向测验》 考查内容包括常规的常识判断类题目、 言语理解类题目、 判断推理类题 目和数量运算及资料分析类题目。 根据岗位不同, 也有相关专业类客观题目考查。 尤其是 C 类考 卷中的 “策略制定” 和 “实验设计” 题目新颖, 不常见于其他招考之中。

      《综合应用能力》 依岗位不同考查各有侧重, 如: A 类主要测查应试人员的管理角色意识、 分 析判断能力、 计划与控制能力、 沟通协调能力和文字表达能力。 试卷为主观题的材料阅读与写作。 B 类旨在测查应试人员综合运用相关知识和技能发现问题、 分析问题、 解决问题的能力。 试卷为 主观题的概念分析题、 校阅改错题、 论证评价题、 写作题。 C 类也主要测查应试人员综合运用相 关知识和技能发现问题、 分析问题、 解决问题的能力。 试卷既有主观题也有客观题, 包括科技文 献阅读题、 论证评价题和材料作文题。

      需要说明的是, 《职业能力倾向测验》 中 B 类的综合分析题与 C 类的综合分析题不同。 B 类综 合分析题会给出两篇短文考查考生对文章的理解阅读分析能力。 C 类的综合分析题中, 分为两种 小题型, 一是策略制定, 侧重统筹分析的数学运算题; 二是实验设计, 会给出一个物理或者化学 实验的简单过程, 然后令考生回答实验中的相关问题。 《职业能力倾向测验》 中 D 类的策略选择 与 E 类的策略选择也不同。 D 类策略选择考查的是教师专业知识, E 类考查的是医疗专业知识。

      四、2022广西来宾事业单位联考职位表-笔试备考

      民族自治地方的公文,必须并用汉字和当地通用的少数民族文字。( )

      【答案】B

      【解析】民族自治地方的公文,可以并用汉字和当地通用的少数民族文字,并不是必须并用。故本题表述错误。

       以上即为《2022广西来宾事业单位联考职位表》全文,更多资讯欢迎关注时事政治栏目。

    (编辑:fky)

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