军队文职考试

 

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  你,还在为找一份体面的工作而发愁?

  你,还在考公务员这条独木桥上拼博?

  你,还在为新工作工资太低犹豫不决?

  来,这里有一份月薪9000+的工作,了解一下。

  军队文职人员是什么?

  指在军民通用、非直接参与作战、且社会化保障不宜承担的军队编制岗位,从事管理工作和专业技术工作的非现役人员。

  军队文职做什么工作?

  主要在军级以上机关和非作战部队,从事教育科研、工程实验、医疗卫生、文艺体育等专业技术和事务性管理保障工作。

  军队文职VS公务员

  二者都属于国家工作人员,也是国家的公职人员,依法享受国家工作人员规定的“五险一金”和其他相应的权利,但就工资待遇面言,军队文职人员综合比公务员要高出35%。

  文职=现役?No!

  军队文职人员和军队现役人员都是军队人员的组成部分,都享受健康体检、探亲休假、子女入托等福利待遇。文职人员的休假探亲参照国家机关、事业单位工作人员有关规定执行;执行军委下达的专项任务累计时间超过6个月的,任务期休息日和节假日未休息天数可累加计入本人当年假。

  文职人员的住房实行社会化、货币化政策,住房公积金、住房补贴和房租补贴参照现役军官政策确定的标准执行。

  文职人员通常在管理上比现役军人更加宽松:遵守用人单位作息制度,工作时间按照国家机关、事业单位工作人员工作时间有关规定执行,通常不参加早操。

  个别单位会安排文职人员值班,是单位情况而定,工作强度通常比现役轻松。

  当然,在特殊时期,文职人员是需要积极参与战备值班,贡献一份力量的。

  月入9000+,随岗位提升!

  军队文职人员的工资待遇,以现役军官为参照系,军队建立统一的文职人员工资制度。

  按照现行标准,工资构成包括基本工资、津贴、补贴等。应届毕业本科生、硕士生、博士生试用期满后转正,到手月工资分别约为9000元、9500元、11000元左右。

  年度考核称职以上的,按本人1个月工资收入发放年度奖励工资。

  层级晋升,前景光明!

  军队文职岗位分为管理岗位和专业技术岗位。管理岗位设9个等级,从办事员开始,最高可至副部级;专业技术岗位共设13级。

  工作满本级岗位最低工作年限、在本级岗位工作期间年度考核结果均为称职以上的,可以在本单位文职人员编制标准内晋升一级岗位等级。

  保险休假补贴……多项福利抚恤!

  文职人员养老、医疗、工伤、失业、生育等基本社会保险和职业年金,纳入国家社会保障体系,实行与机关军队文职和事业单位工作人员相同的政策。

  平时看病享受社保,军队给予补助,执行军事任务期间免费医疗。福利抚恤、健康体检、探亲休假、子女入托等的福利待遇与现役军官相同。

  此外还有防暑降温费、夫妻两地分居费、通信费等多项补助待遇。

  到期续聘,职业稳定!

  军队文职人员经过统一考试合格聘用,部队用人单位应当与其签订3-5年聘用合同。合同期满满足条件即可续聘。

  文职人员只要表现好,能够胜任工作,原则上都可以稳定工作到退休。

  规模扩大,竞争压力小

  军队文职在部队早就存在,只是在军队改革以后,才开始面向社会大规模公开招录。

  2018年军队文职首次招考,计划招录9297人,共22万人报名;2019年全军公开招录19523人,共33.8万人报名;2020年计划招录27073人,超42万人通过初审。

  近两年,文职的竞争远低于国考省考等公职考试,且岗位计划仍待扩张。

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  专业性强 13大类44个专业

  文职人员招录笔试包括公共科目和1门专业科目。

  其中,专业科目按各专业领域和学科门类,面向多领域人才,共设有哲学、经济学、法学、教育学、文学等13类44个专业。

  据了解,未来3至5年,全军将编配20万名左右的文职人员,全国将有五六百万考生选择报考。随着时间的推移,文职报考的热度会逐渐增大,专业会越来越多。专业对口、岗位众多,总有一款适合你。

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