2015年江苏省卫生和计生委直属事业单位招聘2265人 4月17日报名

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　　为更好地选拔优秀人才，充实卫生系统人员队伍，优化人员结构，江苏省卫生和计划生育委员会直属事业单位现决定面向社会公开招聘工作人员共2265人。现将有关事项公告如下：

　　一、报考条件

　　1、具有中华人民共和国国籍，享有公民的政治权利;坚持四项基本原则，拥护党的路线、方针、政策。

　　2、遵纪守法，品行端正，团结同志，廉洁奉公。

　　3、适应岗位要求的身体条件。

　　4、具备报考岗位要求的资格条件，大学本科及以上学历人员须同时具有学历、学位证书，其中毕业专业的参考目录为《江苏省2015年公务员招录考试专业参考目录》(详见招聘岗位表)。

　　5、应届毕业生为2015年毕业生及2014年未就业毕业生(须提供就业推荐表及就业协议书原件)。

　　6、年龄一般在35周岁以下，1980年1月1日以后出生;具有中级职称的社会人员年龄在40周岁以下，1975年1月1日以后出生;具有高级职称的社会人员年龄在45周岁以下，1970年1月1日以后出生;岗位表中的“其他条件”有特别要求的从其要求。

　　7、取得祖国大陆全日制普通高校学历的台湾学生和取得祖国大陆承认学历的其他台湾居民应聘时按苏人社发〔2012〕418号文件的有关规定执行。

　　8、资格条件中有大学英语四级或六级要求的，需提供相应的合格证书，只有四级或六级考试成绩通知单的，相应的成绩原则上不低于425分。

　　二、报名

　　本次的招聘岗位分为两类，其中一类岗位(详见岗位表一)由省卫生计生委统一组织笔试;另一类岗位(详见岗位表二)不需要参加省卫生计生委统一组织笔试，直接参加招聘单位组织的考试。考生仅限报考一个单位的一个岗位，不得重复报名。

　　(一)报名时间、地点、方式

　　(1)网上报名

　　报名采用网络方式进行。报名网址：sydwzk.jshrss.gov.cn(江苏省属事业单位公开招聘平台)。岗位表一和岗位表二为不同入口，报岗位表二的考生不需进行网上缴费操作。

　　① 报名、照片上传时间：2015年4月17日09:00~4月22日16:00;

　　② 招聘单位资格审核时间：2015年4月17日09:00~4月22日18:00;

　　③ 网上缴费时间：2015年4月17日09:00~4月23日16:00;

　　④ 应聘岗位取消的考生改报时间：2015年4月24日09:00~14:00;

　　⑤ 改报考生资格审核时间：2015年4月24日09:00~ 18:00。

　　(2)网上确认

　　①应聘人员网上提交报名信息24小时后可到报名网站查询是否通过招聘部门(单位)资格审核，审核通过者须进行网上缴费。

　　②未按时在网上确认报名资格、上传照片和缴费者报名无效。

　　(二)报名注意事项

　　1、应聘人员按岗位要求和网上提示，如实填写有关信息，并上传本人近期免冠正面二寸(35×45毫米)证件照，jpg格式，大小为20Kb以下。

　　招聘部门(单位)根据应聘人员提供的信息进行审核。应聘人员弄虚作假的，一经查实，即取消应聘资格。

　　2、各招聘岗位的笔试开考比例为1︰3(招聘岗位表中另有要求的从其要求)，如未达到开考比例，将核减或取消该招聘岗位，并在省人力资源社会保障网上公告。

　　3、应聘人员只能从岗位表选择一个岗位报名。资格初审通过后，不可更改报名信息。未通过资格初审的应聘人员，在报名期内，可以改报符合资格条件的其他岗位。应聘人员要使用在有效期内的第二代居民身份证进行报名，报名与考场使用的身份证必须一致。

　　4、有下列情形之一的，不得应聘：

　　①现役军人、普通高校在读非应届毕业生;

　　②尚未解除纪律处分或者正在接受纪律审查的人员、刑事处罚期限未满或者涉嫌违法犯罪正在接受调查的人员;

　　③事业单位负责人员的秘书或者人事、财务、审计、纪检岗位招聘人员，应聘人员与事业单位负责人有夫妻关系、直系血亲关系、三代以内旁系血亲关系或者近姻亲关系的，以及应聘人员与现有在岗人员存在上述关系，到岗后又有直接上下级领导关系的;

　　④国家和省另有规定不得应聘到事业单位有关岗位的人员。

　　三、考试科目、时间和实施办法

　　(一)应聘岗位表一的笔试(共26个专业)由省卫生计生委统一组织，省卫生人才交流服务中心具体实施。应聘岗位表二的专业笔试由招考单位自行组织。笔试科目考试内容以拟招聘岗位专业要求相关的知识、技能为主，不指定大纲和教材。

　　(二)应聘岗位表一的笔试时间为2015年5月9日(周六)上午9:00-11:00。应聘人员可于5月4日上午9:00-5月8日下午16:00登录报名网站打印准考证，按照准考证上规定的时间和地点参加笔试。应聘岗位表二的笔试时间由招聘单位确定后通知应聘人员。

　　(三)笔试阅卷结束后，笔试成绩达到卷面总分成绩60%为合格。在笔试合格者中，根据成绩从高分到低分的顺序，按各招聘岗位拟聘用人数1：3确定参加面试人员(该岗位笔试合格人数不足1：3的，按实际人数确定面试人选)。

（编辑：南京华图）