2022江苏省中西医结合医院招聘(岗位表一)专业测试考核公告

　　2022江苏省中西医结合医院招聘(岗位表一)专业测试考核公告由江苏医疗卫生考试同步江苏卫生人才网整理发布，更多江苏卫生人才网的信息内容，请关注江苏华图卫生人才(jswsrc)公众号和备考上岸群。

　　我院2022年公开招聘工作人员计划已于2021年11月 23日在江苏人力资源和社会保障网对外公布，按照《江苏省卫生健康委员会直属事业单位2022年公开招聘工作人员公告》，现将我院专业测试考核公告如下：

　　一、时间、地点安排

职位代码	职位名称	招聘	考核	资格复审 时间地点	专业测试 时间地点
		人数	人数
A141	呼吸科医师	1	1	2022年3月2日 14:30-17：30 南京市栖霞区十字街100号江苏省中西医结合医院八号楼8105组织人事科	2022年3月3日 08:30-12:00 南京市栖霞区十字街100号省中西医门诊16楼会议室
A142	麻醉科医师	1	3
A143	麻醉科医师	2	5
A146	甲乳外科医师	1	1
A150	检验科1	1	1
A149	放射科医师	1	3		2022年3月3日 14:30-17:30 南京市栖霞区十字街100号省中西医门诊16楼会议室
A148	超声科医师	1	4
A144	放疗科医师	1	3
A153	药学部	1	4
A154	护理1	2	6		2022年3月4日 08:30-12:00 南京市栖霞区华电东路江苏省中西医结合医院中医规培基地
A155	护理2	4	13
A156	护理3	4	12

　　二、资格复审

　　资格复审当天，考生须自备医用外科口罩或无呼吸阀的N95口罩，携带身份证，核验本人14天内行程记录、“苏康码”绿码、48小时内核酸检测阴性报告，并无干咳等异常症状。如资格复审时间结束仍未到场视为自动放弃。

　　考生提供以下材料原件及复印件：

　　(1)身份证

　　(2)学历学位证书

　　(3)2022年毕业生须提供毕业生就业推荐表、就业协议书及成绩单

　　(3)岗位表中有大学英语等级要求的，提供英语四六级证书或成绩单

　　(4)岗位表中有相关工作经历要求的，提供劳动合同、社保等证明材料

　　(5)岗位表中有专业方向要求的，请携带专业方向证明材料(由学校研究生院或教务处开具);若毕业生就业推荐表或学校成绩单中有标明专业方向的，无需再开具专业方向证明材料

　　(6)岗位表中有执业医师资格证、住院医师规范化培训合格证书、物理师上岗证等要求的，提供相应证书

　　(7)岗位表中有职称要求的，提供相应职称证书及聘任文件

　　(8)个人简历一份，并将以上材料复印件按上述顺序排列，附在个人简历后

　　若资格复审时，考生提供的信息与报名信息不一致或不符合岗位要求，不得参加专业测试。

　　三、专业测试流程

　　1.健康申报及签到确认

　　考生提前认真阅读《江苏省中西医结合医院2022年统一公开招聘新冠肺炎疫情防控告知书》(附件1)、《考生健康申报及承诺书》(附件2)。

　　专业测试当天，考生须自备医用外科口罩或无呼吸阀的N95口罩参加各项环节，并携带身份证、已签署的《考生健康申报及承诺书》提前15分钟到达，核验本人14天内行程记录、“苏康码”绿码、48小时内核酸检测阴性报告，现场测量体温低于37.3℃，并无干咳等异常症状。如专业测试开始仍未到场视为自动放弃。

　　2.候考

　　考生须携带本人身份证入场候考室签到，考生签到后，将所有通讯工具关闭后放入专用信封，并将其交由考务工作人员统一管理。在候考点集中等候，引导员按不同考核岗位组织考生抽签，决定同一岗位的考生序号，由考生现场签字确认。

　　3.进行专业测试

　　专业测试以实践操作与口述结合的方式进行。考生服从引导员安排，按抽签顺序逐一进入考场开始专业测试，进行操作演示和口述答题。每位考生测试总时间不超过15分钟。

　　四、考场纪律

　　1.候考期间实行全封闭，候考考生须在候考室静候，不得喧哗，不得影响他人，应服从工作人员的管理。考生的手机及所有电子设备交由工作人员保管，不得以任何方式泄露和交流考核信息，不得擅自离开候考室。

　　2.考生不得穿有显示学校、单位文字或图案标识的服装。

　　3.专业测试期间不得使用手机、寻呼机、电子记事本、计算器、字词典等工具和设备，不得与其他考生交头接耳。

　　4.考生专业测试完毕后立即离开考场，不得在考场附近逗留，不得将考核内容及草稿纸等专业测试相关材料带离考场。

　　5.违反考场纪律的考生，取消专业测试成绩。

　　五、专业测试成绩发放

　　1.各岗位专业测试全部完成3个工作日后，考生在本院官方网站查询专业测试成绩。

　　2.专业测试总成绩满分为100分，合格线为60分。专业测试成绩占考生总成绩的70%。专业测试成绩不合格者不予录用。

　　六、录用办法

　　按照《江苏省卫生健康委员会直属事业单位2022年公开招聘工作人员公告》要求，应聘人员总成绩满分按100分计算，统一笔试成绩占30%;专业测试成绩占70%。总成绩从高分到低分排序，按招聘人数1:1比例确定考察体检名单。如总成绩相同，笔试成绩高者参加体检;如笔试成绩仍相同，对成绩相同的人员组织加试。体检标准参照《国家公务员录用体检通用标准(试行)》执行。

　　对体检合格人员由单位组织考察，并根据考察、体检结果，研究确定拟聘用人员名单。因报考者不符合要求、主动放弃等原因而出现人选缺额时，将从该职位考核合格人员中，按照考试总成绩从高到低的顺序进行一次性递补，每个岗位只递补一次。拟聘用人员名单将公示7个工作日。对公示无异议人员，经江苏省卫健委、江苏省人社厅备案后，由单位为其办理相关录用手续。

　　附件1 《江苏省中西医结合医院2022年公开招聘新冠肺炎疫情防控告知书》

　　附件1 江苏省中西医结合医院2022年公开招聘新冠肺炎疫情防控告知书.docx

　　附件2《江苏省中西医结合医院2022年公开招聘考生健康申报及承诺书》

　　附件2 江苏省中西医结合医院2022年公开招聘考生健康申报及承诺书.docx

　　附件3《2022年考核人员名单——江苏省卫生健康委员会直属事业单位2022年统一公开招聘专业测试人员名单(江苏省中西医结合医院)》

　　附件3：2022年考核人员名单——江苏省卫生健康委员会直属事业单位2022年统一公开招聘专业测试人员名单（江苏省中西医结合医院）.xls

　　江苏省中西医结合医院

　　2022年2月25日

　　原文标题：江苏省中西医结合医院2022年公开招聘专业技术岗(岗位表一)专业测试考核公告

　　文章来源：江苏卫生人才网(MD5：20bd5b4f0f90d753242d9553d6e5e024)

　　以上即为《2022江苏省中西医结合医院招聘(岗位表一)专业测试考核公告》全文，[点击查看]更多江苏医疗卫生招考公告，关注江苏医疗卫生考试，了解更多考试资讯。

（编辑：fky）