2021苏州大学附属第一医院招聘工作人员考核面试公告

2021-07-13 17:32:02 江苏医疗卫生考试来源：江苏卫生人才网

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　　苏州大学附属第一医院2021年公开招聘公告已于2021年4月23日在江苏人力资源和社会保障网公布，根据《江苏省卫生健康委员会直属事业单位2021年公开招聘工作人员公告》要求，现就部分岗位的考核面试公告如下：

　　一、考核对象及形式：

　　本批次考核《江苏省卫生健康委员会直属事业单位2021年公开招聘工作人员公告》中岗位表一的A204、A210、A211、A213、A214、A225、A236、A242、A244、A247、A250、A252、A255、A262等14个岗位，报名成功且经笔试入围招聘名额1:3分数线的考生。

　　考核采用技能操作+面试的形式进行。

　　二、考核程序：

　　1、考生报到：请参加该批次考核的考生(名单见附件1)于2021年7月20日(周二)上午7:00至苏州市姑苏区平海路899号苏州大学附属第一医院总院综合楼1楼西侧门准时报到，迟到半小时视为自动放弃。

　　2、资格复审：请考生携带①身份证原件及复印件;②已毕业考生的毕业证书、学位证书原件及复印件(大专无毕业证);③未取得毕业证学位证的2021年毕业生提供所在院校出具的《毕业生双向选择就业推荐表》原件及复印件;④本科及以上学历考生的英语等级证书或成绩单原件及复印件;⑤A210、A211岗位的社会人员还需提供规培合格证原件及复印件。资格复审未通过的考生不得参加考核面试。

　　3、7月20日进行技能操作考核。

　　4、7月21日进行面试。

　　三、拟录用原则：

　　技能操作满分100分，合格分数线为60分。

　　面试满分100分，面试现场没有形成竞争的岗位，面试合格分数线为60分;面试现场形成竞争的岗位，面试合格分数线为50分。面试成绩当场以书面形式通知考生。

　　面试结束后，按照笔试成绩占30%、技能操作占30%、面试占40%计算总成绩。以总成绩从高分到低分排序，在招聘人数1:1的比例确定参加体检人选。

　　如总成绩完全相同，则笔试成绩高者进入体检环节，若笔试成绩仍相同则进行加试。

　　因体检不合格等原因出现岗位空缺时，一次性递补人员参加体检。对体检合格者，经考察确定拟录用人员名单。拟录用人员经公示无异议后，需与我院签订就业意向，要求自公示结束之日起20个工作日内完成签约，否则视为自动放弃。

　　四、疫情防控要求：考生须知悉《苏州大学附属第一医院2021年公开招聘考核面试考生新冠肺炎疫情防控告知暨承诺书》(见附件2)内容，并下载打印签名，报到当天交现场工作人员。

　　五、联系电话：0512-67972762、67972942。

　　附件：

　　1、考生名单苏大附属第一医院考生名单.xls