2016南通市通州区人民医院招聘32名高层次人才公告(2)

　　(三)因下列情形导致拟聘用岗位出现空缺的，在面试合格人员中，依据面试成绩从高分到低分一次性递补：

　　1.应聘人员体检或考察不合格的;

　　2.拟聘人员公示的结果影响聘用的;

　　3.拟聘人员明确放弃聘用的;

　　4.其他导致拟聘岗位空缺的情形。

　　聘用审批后不再递补。

　　七、政策咨询

　　本《公告》由南通市通州区卫生和计划生育委员会负责解释。

　　咨询电话：0513-86541410(南通市通州区卫生和计划生育委员会组织人事科);0513-86524104(南通市通州区人民医院人事科)

　　八、纪律监督

　　事业单位公开招聘工作人员，坚持“公开、平等、竞争、择优”的原则，全过程接受社会各界和纪检监察部门的监督。招聘工作以本《公告》为依据，一经发现并查实不符合本《公告》规定以及徇私舞弊、弄虚作假的，即取消应聘人员的考试和聘用资格，并追究相关工作人员责任。

　　监督电话：0513-86125999(南通市通州区纪律检查委员会)

　　0513-86105197(南通市通州区卫生和计划生育委员会)

　　附件：

　　1.《南通市通州区人民医院2016年公开招聘高层次人才岗位简介表》

　　2.《南通市通州区人民医院2016年公开招聘高层次人才报名登记表》

　　南通市通州区卫生和计划生育委员会

　　2016年10月26日

　　以上即是《2016南通市通州区人民医院招聘32名高层次人才公告》，更多信息关注江苏医疗卫生考试.

　　——  推荐阅读  ——

　　2016南通市崇川区人民检察院招聘15名合同制管理人员公告

　　2016南通如皋市招聘人社及民政基层特定公益岗位25人公告

　　2016南通市通州区川姜镇招录10名村后备干部简章

　　2016南通市崇川区招聘59名合同制管理人员公告

　　江苏人事考试网：2016年江苏事业单位招聘汇总(每日更新)

 

　　以上即为《2016南通市通州区人民医院招聘32名高层次人才公告(2)》全文，[点击查看]更多江苏医疗卫生招考公告，关注江苏医疗卫生考试，了解更多考试资讯。

（编辑：南京华图）