2014江苏省连云港市发展和改革委员会选调4名工作人员简章(2)

2014-06-16 09:06:57 江苏选调生考试来源：连云港人事

　　资格初审：

　　选调单位依据报考人员填写的信息，在报名后1天内提出初审意见，现场报名的即报即审。如填报信息不全，应按要求补充填写报名信息，报名期间未补充的，视为资格初审不通过。

　　本次选调笔试开考比例为3：1。报名结束后，达不到开考比例的，减少选调计划，直至达到开考比例。

　　（二）笔试

　　笔试由市公务员主管部门统一组织。笔试主要测试文字综合分析能力，不指定考试范围，总分为100分。

　　笔试时间另行通知。

　　（三）资格复审与面试

　　笔试阅卷结束后，分别按选调职位计划1：3的比例从高分到低分确定面试人选。面试前，选调单位对面试人选进行资格复审。资格复审时，报考人员须提供身份证、学历（学位）证书等证明符合报考条件的材料原件和复印件，同时提供单位同意报考证明及有关证明具有公务员或参公单位工作人员身份的材料复印件（加盖公务员主管部门印章）。

　　资格复审不合格的，取消面试资格，并在报考人员中从高分到低分依次递补。通过资格复审的面试人选由市公务员主管部门在连云港市公务员网上公布。面试总分为100分。

　　面试具体时间另行通知。

　　面试结束后，按笔试成绩、面试成绩各占50%的比例合成总成绩。根据总成绩排名顺序，每个职位取前3名进入考察。

　　（四）考察与体检

　　考察工作由选调单位组织实施。选调单位根据职位要求，对考察人选的资格条件进行核实，对德、能、勤、绩、廉进行全面考察，重点考察政治素质、工作实绩和群众公认情况。选调单位党组根据考察情况集体研究，按选调计划1：1的比例确定体检人选。

　　体检由公务员主管部门统一组织，按修订后的《公务员录用体检通用标准（试行）》和《公务员录用体检操作手册（试行）》执行。体检不合格的，由选调单位党组从考察人选中确定递补体检人选。

　　（五）公示与调动

　　体检合格人员名单在连云港市公务员网上公示，公示期7天。对不符合选调条件的，由选调单位党组从考察人选中确定递补人选进行体检，并进行公示。符合选调条件的，办理调动手续。

　　四、其他

　　本公告由市发展改革委员会负责解释。

　　咨询电话：市发改委办公室0518-85803421、85802634

　　附件：连云港市发展和改革委员会选调报名表