2024通州区五接镇一般性公益性岗位及临时性公益性岗位人员公告

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　　根据《江苏省公益性岗位开发管理办法》(苏人社规〔2021〕3号)、《南通市通州区公益性岗位管理办法》(通人社〔2021〕31号)等文件精神，五接镇决定面向社会公开招聘一般性公益性岗位人员3名，分别协助镇残联、计生、农贸市场管理等工作;临时性公益性岗位人员8名，协助村(社区)负责秸秆禁烧巡查等工作,现将有关事项公告如下：

　　一、招聘对象

　　1.招聘对象须符合《江苏省就业困难人员认定管理办法》，并经我区认定且当前就业困难人员身份有效的对象，名下没有营业执照、不是任何公司股东、个人所得税APP中报名前两个月没纳税申报记录、不是失信人员。

　　2.人员类别

　　(1)4050人员-女40周岁至55周岁，男50周岁至60周岁。

　　(2)退役军人

　　(3)残疾人

　　(4)低收入人口

　　(5)其他符合条件人员类别

　　二、招聘条件

　　1.政治思想素质好，组织纪律观念强，品行端正，遵纪守法，无违法犯罪和违纪记录;

　　2.服从工作安排，按要求完成劳动任务;

　　3.报名人员不能为企业法人，不能为股东、出资人之一，个人名下不能有工商营业执照;

　　4.具备正常履行职责的身体条件，有良好的沟通表达能力;

　　5.五接镇户籍或在五接镇辖区内有固定住所;

　　6.享有公民的政治权利。

　　三、招聘程序

　　(一)报名

　　1.报名时间：从2024年5月23日开始，先报先得，额满为止。

　　2.报名地点：一般性公益性岗位在五接镇便民服务中心报名，临时性公益性岗位在五接镇各村部报名。

　　3.报名材料：

　　①《南通市通州区公益性岗位招聘报名表》一式两份(见附件);

　　②本人有效身份证、户口簿原件及复印件1份;

　　③本人近期二寸免冠彩照2张;

　　④非通州区五接镇户籍人员提供通州区五接镇固定住所材料(房产证或居住证);

　　⑤就业困难人员认定所需的其他资料

　　应聘人员需本人到现场报名，不接受网上报名。报名必须使用在有效期内的第二代居民身份证，报名材料必须真实有效，如有虚假，取消相关人员应聘资格。

　　(二)资格审查

　　各用人单位对报名人员进行资格审核。公益性岗位人员首先必须认定为就业困难人员，且就业困难人员身份是动态的，就业困难人员身份一旦失效即时退出公益性岗位。在招聘全过程中，报名人员如因所填写信息内容和提供材料不真实、不准确、不全面而影响聘用的，自行承担责任。

　　(三)适岗评价

　　资格审核通过后，根据岗位需求情况适时组织人员适岗能力评价，主要围绕就业困难情况、人际交往能力和岗位履职能力进评价。逾期未参加者则视为自动放弃。

　　(四)公示和聘用

　　拟聘用人员名单面向社会公示，公示时间不少于7个工作日。公示期间，不符合聘用条件的取消聘用资格。

　　四、岗位期限及待遇

　　一般性公益性岗位合同每年一签，最长不超过3年，期满后自动退出岗位。工资按通州区每月最低工资标准执行，五接镇委托宏达劳务公司按照国家有关社会保险的法律、法规和政策规定为上岗人员缴纳社会保险，并委托劳务公司代发人员工资，日常管理和考核由镇(街道)负责。

　　临时性公益性岗位聘期每月最长不超过24天，每日上班时间不超过四小时，工资标准按照地区最低小时工资标准执行，期满后自动退出岗位。五接镇缴纳意外险，日常管理和考核由镇(街道)负责。

　　五、纪律与监督

　　坚持“公开、平等、竞争、择优”的原则，招聘工作接受纪检监察部门和社会监督，对违反聘用纪律或工作失职失误造成不良后果的工作人员，一经查实，即按有关规定予以严肃处理。

　　六、具体岗位情况由各镇(街道)/村(社区)负责解释。

　　附件1：南通市通州区一般性公益性岗位招聘报名表

　　附件2：南通市通州区临时性公益性岗位招聘报名表

　　五接镇人民政府

　　2024年5月23日

　　附件：南通市通州区公益性岗位招聘报名表.doc

　　以上即为《2024通州区五接镇一般性公益性岗位及临时性公益性岗位人员公告》全文，[点击查看]更多江苏社会工作者招考公告，关注江苏社会工作者考试，了解更多考试资讯。

（编辑：南京华图）