2022常州某学校招聘8名劳务派遣用工人员公告
2022-09-21 15:58:01 江苏社会工作者考试 来源:常州人才网
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某学校现根据工作需要,招聘系部秘书、计算机类实验室管理员等岗位劳务派遣用工人员共8名。
一、应聘人员基本条件
(一)秘书岗位:
1.本科及以上学历,专业不限;
2.年龄在35周岁以下(1987年9月10日以后出生);
3.身体健康,体检合格;
4.熟练操作Office等办公软件;
5.爱岗敬业,做事细心,服务意识强;
6.无违法犯罪记录。
(二)计算机类实验室管理员岗位:
1.本科及以上学历,计算机类相关专业;
2.年龄在35周岁以下(1987年9月10日以后出生);
3.身体健康,体检合格;
4.具有计算机类中级(或相当于中级)以上职业资格证书;
5.具有较强的计算机及网络维护维修能力;
6.无违法犯罪记录。
二、招聘数量及岗位职责
(一)秘书岗位(7人)
1.负责系(部)日常内勤服务工作;
2.负责系(部)相关工作的计划与实施;
3.负责系(部)工作相关数据统计、文字编辑、资料汇总和归档等;
4.完成领导交办的其他工作任务。
(二)计算机类实验室管理员岗位(1人)
1.负责系(部)计算机机房的日常管理及维护维修工作;
2.负责系(部)计算机机房的资产管理工作;
3.承担系(部)计算机专业实验实训辅导工作;
4.完成领导交办的其他工作任务。
三、薪资待遇
年薪5.5万元左右。
四、报名方式
招聘简章事先在常州人才网(www.czrc.com.cn)公布。根据“自愿报名、公平竞争、择优聘用”的原则。本次招聘报名采用网上邮箱的方式,有意向者请将报名材料发送至邮箱。
电子邮箱:485783291@qq.com。
报名时间:即日起至2022年9月21日
符合条件的人员报名时,须提供本人简历、近期免冠2寸工作照1张、本人身份证、毕业证、户口簿及其他相关证件的扫描件或照片。
面试等考核时间另行通知。
五、聘用及待遇
1.聘用人员与常州人才服务有限公司签订劳动合同,劳动合同期满根据工作需要和考核情况确定是否续签。
2.原来已经与其他单位签订劳动(聘用)合同的,须在与常州人才服务有限公司签订劳动合同之前予以解除,并提供解除劳动合同证明,不能按时提供者作自动放弃处理。
3.录用人员依法参加企业职工基本养老保险、医疗保险、工伤保险、失业保险、生育保险,并交纳住房公积金。
4.工作地点:常州市常州经济开发区富民路296号。
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(编辑:zxm)