2018泰州市老年活动中心招聘6人公告(2)

　　(三)面试

　　面试采取结构化面试的形式，主要测试履行岗位职责所需的综合素质和专业知识。面试成绩满分为100分，合格线为60分，面试不合格者不予录用。面试成绩经考场监督员审核后，当场通知考生。面试时间、地点另行通知。

　　(四)体检

　　按招聘计划数从面试成绩高分到低分按1:1的比例确定进入体检人员，在泰州市民政局网站予以公告，公示时间为5个工作日，公示内容包括拟聘用人员姓名、性别、面试成绩等。体检标准参照《公务员录用体检通用标准(试行)》。如出现体检不合格或主动放弃的，按照从高分到低分依次递补。体检费用由考生个人承担。

　　(五)公示与聘用

　　(1)体检合格的拟聘用人员，在泰州市民政局网站公示5个工作日。

　　(2)对公示结果无异议的人员，由泰州市老年活动中心与拟聘用人员依据《中华人民共和国劳动合同法》签订劳动合同(合同一年一签)。考生应在两周内办结聘用手续，逾期视作自动放弃。

　　四、管理和待遇

　　具体工作岗位服从用人单位统筹安排，签订劳动合同，实行试用期制度(试用期两个月)。试用期满后，经考核合格后本单位正式聘用为编外工作人员。聘用人员每年考核一次，考核不合格者，终止劳动合同。一经录用，享受相应的结构化工资及福利待遇并按照国家规定缴纳“五险一金”。全年收入(含“五险一金”)在5万元左右。

　　五、招聘工作监督

　　泰州市纪委第十四派驻纪检组对此次招聘工作进行纪律监督。监督电话：0523- 86393789。

　　附件1：泰州市老年活动中心公开招聘工作人员岗位表

岗位 代码	部门	招聘岗位	招聘 人数	开考 比例	学历	专业要求	其他条件
01	综合部	文秘	1	3	全日制本科及以上	中文文秘类	取得相应学位
02		财会	1	3	全日制本科及以上	财务财会类	取得相应学位
03	活动部	策划主持	2	3	全日制本科及以上	新闻传播类、影视类或文娱 活动策划、主持、讲解特长	取得相应学位
04	培训部	服务保障	2	3	全日制本科及以上	社会学类、计算机类或熟 悉音响、投影设备操作	取得相应学位

　　附件2：泰州市老年活动中心公开招聘工作人员报名表

　　泰州市民政局

　　以上即为《2018泰州市老年活动中心招聘6人公告》全文，更多考试资讯关注江苏社会工作者考试网。

　　以上即为《2018泰州市老年活动中心招聘6人公告(2)》全文，[点击查看]更多江苏社会工作者招考公告，关注江苏社会工作者考试，了解更多考试资讯。

（编辑：admin）