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    2017江苏省体育局直属单位招聘公告

    2017-04-19 13:05:37 江苏社会工作者考试 来源:江苏人事考试网 江苏华图公众号  华图在线APP  公考上岸群

      2017江苏省体育局直属单位招聘公告由江苏社会工作者考试同步江苏人事考试网整理发布,更多江苏人事考试网的信息内容,请关注江苏华图教育(jiangsuht)公众号

    2017江苏省体育局直属单位招聘公告已发布,江苏华图(http://js.huatu.com/)将2017江苏省体育局直属单位招聘公告相关信息公布如下:,欢迎加入2017江苏事业单位笔试交流群370156419,关注官方微信(公众号:jiangsuht)免费下载海量资料.

    2017江苏省体育局直属单位招聘公告

    为充实体育系统专业技术人员队伍,选拔优秀人才,优化人员结构,我局直属事业单位决定公开招聘专业技术人员。根据《江苏省事业单位公开招聘人员办法》等规定,现将有关事项公告如下:

    一、报考条件

    1、具有中华人民共和国国籍,遵守中华人民共和国宪法和法律;

    2、遵纪守法,品行端正,团结同志,廉洁奉公;

    3、具备适应岗位要求的身体条件,年龄在35周岁以下(1982年4月1日以后出生);

    4、具备招聘岗位所需要的资格及专业技能条件。

    二、报名

    (一)报名时间、方式

    报名采用网络方式进行。报名、照片上传、资格初审均通过网络同步进行。http://sydwzk.jshrss.gov.cn/(江苏省属事业单位公开招聘平台)。

    1、报名、照片上传时间:2017年4月21日9:00-2017年5月4日16:00

    2、资格初审时间:2017年4月21日9:00-2017年5月4日22:00

    (二)网上确认

    (1)应聘人员网上提交报名信息24小时后可到报名网站查询是否通过招聘部门资格初审。

    (2)本次公开招聘不收报名费和考试费,通过初审即报名成功。

    (3)未按时在网上确认报名资格、上传照片的视为报名无效。

    (三)网上打印准考证

    通过资格初审的应聘人员,请于 2017年5月9日9:00- 16:00到江苏省人力资源社会保障网下载、打印准考证。

    (四)报名注意事项

    1、应聘人员按岗位要求和网上提示,如实填写有关信息,并上传本人近期免冠正面二寸(35×45毫米)证件照,jpg格式,大小为20Kb以下。

    招聘部门(单位)根据应聘人员提供的信息进行审核。应聘人员弄虚作假的,一经查实,即取消应聘资格。

    2、各招聘岗位的笔试开考比例为1︰3,如未达到开考比例,将核减或取消该招聘岗位,并在省人力资源社会保障网上公告。

    3、应聘人员只能从岗位表选择一个岗位报名。资格初审通过后,不可更改报名信息。应聘人员要使用在有效期内的第二代居民身份证进行报名,报名与考场使用的身份证必须一致。

    4、有下列情形之一的,不得应聘:

    ①现役军人、普通高校在读非应届毕业生;

    ②尚未解除纪律处分或者正在接受纪律审查的人员、刑事处罚期限未满或者涉嫌违法犯罪正在接受调查的人员;

    ③应聘人员与现有在岗人员存在夫妻关系、直系血亲关系、三代以内旁系血亲关系或者近姻亲关系,到岗后又有直接上下级领导关系的;

    ④国家和省另有规定不得应聘到事业单位有关岗位的人员。

    三、考试科目、时间和实施办法

    1、考试方式

    采取笔试和实际操作相结合的办法考试。

    2、笔试:主要测试应聘者与岗位相适应的专业知识,考试内容以专业相关知识、技能为主,不指定大纲和教材,专业知识内容所占分值不低于总分的60%。笔试成绩合格线为60分(满分100分)。

    笔试前需对考生的资格条件进行复审,查验身份证、学历学位证书、相关资格证书、应届毕业生须提供所在院校出具的省教育厅统一印制的《毕业生双向选择就业推荐表》、成绩单等有关材料原件。笔试成绩将在江苏省体育局网站进行公布,应聘人员可凭准考证号查询。

    3、实际操作

    笔试结束后,以合格成绩从高到低在招聘职位人数1:3的比例范围内确定参加实际操作的人员。实际操作时间为3-5个工作日,并在笔试后15天内完成,具体时间将与应聘人员协商后确定;测试形式主要为专项技能考核。实际操作成绩由3名以上具有高级职称的专家共同评定。实际操作成绩合格线为60分(满分100分)。

    5、总成绩

    总成绩按笔试成绩占50%、实际操作成绩占50%的比例计算。

    本次招考工作(自报名截止之日起至公示拟聘用人选名单)计划在60个工作日内完成。

    四、聘用

    考试结束后,按招聘岗位拟招聘人数1:1的比例从高分到低分确定参加体检人员。体检标准参照《国家公务员录用体检通用标准(试行)》执行。因体检不合格等原因出现招聘岗位空缺时,不递补人员参加体检。

    对体检合格人员由用人单位组织考核,并根据考核和体检结果,确定拟聘用人员名单。拟聘用人员名单将在江苏省人力资源和社会保障网站上公示7个工作日。公示内容包括岗位编号、招聘单位、岗位名称、拟聘用人员姓名、现学习院校、招聘考试的各项成绩、总成绩、排名等。

    对公示无异议人员,经省人力资源和社会保障部门备案后,由用人单位为其办理有关聘用手续,并约定试用期。试用期满考核合格,予以定岗定级并与其签订聘用合同;考核不合格者,取消聘用资格。

    五、招聘政策咨询

    江苏省体育局负责回答此次招聘政策咨询。

    联系人:李扬

    招聘工作咨询电话: 025-51889770

    六、招聘工作监督

    江苏省纪委派驻省教育厅纪检组对此次招聘工作进行纪律监督。

    联系人:徐彤

    招聘工作纪律监督电话:025-83335834

    七、招聘工作举报

    江苏省体育局、江苏省人力资源和社会保障厅接受事业单位公开招聘工作举报。

    1、江苏省体育局

    举报电话、传真:025-51889740

    2、江苏省人力资源和社会保障厅

    举报信箱:syzpjb@jshrss.gov.cn,

    举报电话、传真:025-83236075。

    附件:江苏省体育局直属单位2017年自主公开招聘岗位表

    江苏省体育局

    2017年4月18日

     

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      以上即为《2017江苏省体育局直属单位招聘公告》全文,[点击查看]更多江苏社会工作者招考公告,关注江苏社会工作者考试,了解更多考试资讯。

    (编辑:admin)

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