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    2016江苏银行招聘网申名师指导:中国人民银行秋招基本要求

    2016-10-20 11:46:07 江苏银行招聘考试 来源:江苏华图 江苏华图公众号  华图在线APP  公考上岸群

      2016江苏银行招聘网申名师指导:中国人民银行秋招基本要求由江苏银行招聘考试同步江苏华图整理发布,更多江苏华图的信息内容,请关注江苏华图教育(jiangsuht)公众号

      2016江苏银行招聘笔试备考指导,江苏华图(http://js.huatu.com/)为广大考生提供2016江苏银行招聘网申名师指导:中国人民银行秋招基本要求,助力考生备考:

      2016江苏银行招聘网申名师指导:中国人民银行秋招基本要求

      中国人民银行(The People's Bank Of China,PBOC),简称央行,是中华人民共和国的中央银行,中华人民共和国国务院组成部门,主要履行宏观调控、金融管理、维护金融稳定、金融服务和外汇管理等职能。作为银行系统的核心组成部分,央行招聘人才也是比较多的。央行一般每年两次招聘,分别在10月份和12月份开始。

      招聘一:中国人民银行总行公务员及参公事业单位工作人员招录(10月中旬报名)

      2016年度,人民银行总行机关拟招录公务员53名,人民银行直属参照公务员法管理的事业单位(中国反洗钱监测分析中心、人民银行社会保险事业管理局)拟招录参公人员14名。此次招聘是于国家公务员同步进行。

      1.招聘条件:

      18周岁以上、35周岁以下,2016年应届硕士研究生和博士研究生(非在职)人员年龄可放宽到40周岁以下;现役军人、在读的非应届毕业生、在职公务员和参照公务员法管理的机关(单位)工作人员,不能报考。

      2.岗位要求:

      总行机关招录的53人中,涉及的专业有国际金融、世界经济、西方经济学、货币银行学共15人;计量经济学、数量经济学、金融工程、金融数学共12人;国际金融、世界经济、西方经济学、金融学、货币银行学、计量经济学、数量经济学、金融工程、金融数学共11人;计算机科学与技术、计算机软件与理论、计算机应用、软件工程共5人;英语共4人;会计学、财务管理共3人;经济法、民商法、行政法共2人;数量统计共1人。全部都要求硕士及以上学位,针对非应届生,有些岗位要求有2年以上金融机构总部工作经历,或具有2年以上经济类科研机构研究工作经历。

      参公事业单位招录的14人中,涉及的专业有计算机科学与技术4人;劳动与社会保障、会计学、经济学、金融学、档案学专业2人;人力资源管理、公共管理、经济学、金融学、民商法、经济法专业2人;金融学2人;刑法、经济法1人;会计1人;统计1人;保险1人。绝大部分要求硕士及以上学位,部分要求是中共党员,非应届生普遍要求2年以上相关工作经验。

      3.时间安排:

      10月中下旬报名和资格审查;11月底笔试;1月初公布笔试成绩;3月中上旬面试。

      4.笔试内容:

      与国考内容相同,公共科目包括行政职业能力测验和申论两科。

      招聘二:中国人民银行总行直属企事业单位工作人员招录(12月份中旬报名)

      中国人民银行直属单位是参与、支持或保障人民银行履行中央银行职能的企事业单位,在为全社会提供金融服务、保障金融安全等方面发挥着重要作用。主要包括中国人民银行机关事务管理局、中国人民银行金融研究所、金融时报社、中国人民银行征信中心、中国人民银行清算总中心、中国金融培训中心、中国人民银行郑州培训学院、中国人民银行金融信息中心、中国印钞造币总公司、中国金币总公司、中国金融电子化公司、中国金融出版社等。

      1.招聘对象:

      符合职位要求的全日制普通高等院校应届毕业生(定向培养、委托培养生除外)、社会在职人员和留学回国人员。

      2.招聘条件:

      具有纳入国家统一招生计划的全日制普通高等院校大学本科及以上学历,专业对口,同时应具备报考职位所需的资格条件;留学回国人员需具备我驻外使领馆开具的留学回国人员证明和教育部相关部门出具的学历学位认证书;年龄为18到35周岁。涉及的专业主要有经济金融、会计、财务管理、管理学相关专业、法学相关专业、计算机相关专业、人力资源管理等。

      3.时间安排:

      12月中旬报名和资格审查;1月上旬笔试;3月中旬面试。

      4.笔试内容:

      在北京和上海设置考点。笔试内容针对不同人群区别设置。具体内容为:报考招聘经济金融、会计、法律、计算机、管理、统计、英语类专业职位的人员进行专业科目考试和行政职业能力测验;报考其他专业职位(如招聘新闻、文学、广告营销、机电一体化、印刷、设计管理、历史专业的职位)的人员只进行行政职业能力测验。

      招聘三:中国人民银行分支机构工作人员招录(12月份中旬报名)

      中国人民银行按照“公开、平等、竞争、择优”的原则,组织实施分支机构人员录用工作。中国人民银行上海总部,各分行、营业管理部、省会(首府)城市中心支行、副省级城市中心支行、分行营业管理部、地市(州)中心支行、县(市)支行为主要招考的用人单位。

      1.招聘对象:

      纳入国家统一招生计划的全日制普通高等院校应届毕业生、具有2年以上商业性金融机构、经济部门或相关专业工作经历的社会在职人员和留学回国人员。专业涵盖:经济金融、会计、法律、计算机、统计、管理(侧重公共管理、行政管理、人力资源管理相关专业)、英语共7类专业。部分分支机构少量招录理工科应届毕业生(不含计算机专业,下同)以及安全保卫、中文和小语种专业人员。

      2.招聘条件:

      年龄在18周岁到35周岁之间;具有纳入国家统一招生计划的全日制普通高等院校大学本科及以上学历且学士及以上学位(个别艰苦边远地区分支机构放宽至大专学历)。留学回国人员学历要通过教育部相关部门的学历认证,并有我驻外使领馆开具的学习证明材料。

      3.时间安排:

      12月中旬报名和资格审查;1月上旬笔试(与总行直属企事业单位招聘考试同时进行);3月中旬面试。

      4.笔试内容:

      报考经济金融、会计、法律、计算机、管理、统计和英语专业的人员按报考专业进行单科专业科目考试和行政职业能力测验。报考其他专业(理工科、安全保卫、中文和小语种)的人员只进行行政职业能力测验,不考专业科目。

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    (编辑:南京华图)

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