2015年连云港职业技术学院公开招聘8名高层次人才公告(2)

　　八、聘用

　　对公示无异议人员，经市公开招聘综合管理部门备案后，由学校为其办理有关聘用手续，并与其签订聘用合同。聘用人员实行6个月试用期，初次就业的工作人员执行国家规定的试用期，试用期满考核合格，予以定职定级。考核不合格者，取消聘用资格，终止聘用关系。聘用审批后不再进行递补。

　　九、注意事项

　　1.应聘者应对自己所填报资料的真实性负责，诚实应聘。对伪造、涂改证件、证明，或以其它不正当手段获取应聘资格、考试考核过程中作弊等违反公开招聘纪律的应聘人员，将取消应聘资格。

　　2.学校将以电话或短信等方式通知应聘人员考试时间、地点以及相关安排，在此期间，应聘人员务必要保持通讯正常，若出现由于应聘人员本人原因导致错过考试等情况，由应聘者本人承担全部责任。

　　3.聘用人员必须在规定时间内报到，逾期不能报到的，学校原则上不保留其聘用资格。

　　十、纪律、监督

　　市人社局、连云港职业技术学院监察室对本次招聘工作实施全程监督。

　　监督举报电话：连云港职业技术学院监察室：0518-85985011

　　十一、本公告未尽事宜，由连云港职业技术学院负责解释。

　　连云港职业技术学院

　　2015年3月17日

　　1、2015年连云港职业技术学院公开招聘高层次人才岗位表

　　2、2015年连云港职业技术学院公开招聘高层次人才报名表
 

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（编辑：南京华图）