2013年淮安生物工程高等职业学校公开招聘高层次人才简章(3)

　　四、聘用待遇
　　被聘用人员试用期为三个月，试用期满进行考核，考核合格的按有关规定办理相关手续，待遇按照淮安市事业单位的有关规定执行。对试用期满考核不合格者取消聘用资格，个人自谋职业。如应聘人员与原单位发生人事（劳动）争议等事项，均由应聘人员本人负责解决。因应聘人员个人原因逾期未办理聘用手续的，取消聘用资格。
　　五、纪律与监督
　　招聘工作贯彻“公开、平等、竞争、择优”的原则，严肃纪律，秉公办事，严禁弄虚作假、徇私舞弊。对违反公开招聘纪律的工作人员，视情节轻重给予调离招聘工作岗位处分或给予其他处分；对违反公开招聘纪律的其他相关人员，按照有关规定追究责任；对违反招聘纪律规定的受聘人员一经查实解除聘用合同，予以清退。被取消资格或解除聘用合同的人员责任自负。为方便群众监督，杜绝不正之风，特设立监督电话：
　　淮安生物工程高等职业学校纪委：0517-85988558
　　淮安市人力资源和社会保障局：  0517-83671213
　　政策咨询电话:0517-85981299  85981188  85981491
　　本简章由2013年淮安生物工程高等职业学校公开招聘教师领导小组负责解释。
　　淮安生物工程高等职业学校公开招聘高层次人才岗位表.doc

　　淮安生物工程高等职业学校公开招聘教师领导小组
 

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