2026苏州工业园区教育系统招聘56名高层次优秀毕业生公告

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　　苏州工业园区为国家级经济技术开发区、中国(江苏)自贸试验区苏州片区，1994年2月经国务院批准设立，是中国和新加坡两国政府间的旗舰合作项目，被誉为“中国改革开放的重要窗口”和“国际合作的成功范例”，在商务部公布的国家级经开区综合考评中连续多年位列第一，成功跻身科技部建设世界一流高科技园区行列，是现代苏州城市新中心。

　　为更好地服务区域教育高质量发展，现面向社会公开招聘2026年高层次优秀毕业生56名，纳入事业编制管理。有关事项公告如下：

　　一、招聘岗位

　　招聘岗位及条件等详见《苏州工业园区教育系统公开招聘2026年高层次优秀毕业生岗位简介表》(附件1，以下简称《岗位简介表》)。

　　二、资格条件

　　1.具有中华人民共和国国籍，遵守中华人民共和国宪法和法律，拥护中国共产党的领导和社会主义制度;遵纪守法，品学兼优;具备岗位要求的身体条件。

　　2.具备任教初高中贯通教学的能力，能服从组织分配，自愿从事所分配的岗位工作，并具有正常履行岗位职责必备的身体条件和招聘岗位所规定的具体资格条件。

　　3.招聘对象为2026年毕业的博士研究生。

　　符合下列五项条件之一的2026年毕业生，学历可放宽至硕士研究生：

　　①本硕阶段获得过国家奖学金，或获得过国家公派留学奖学金(以国家留学基金委认定为准);

　　②本硕阶段获得过省级师范生基本功(教学技能)大赛一等奖;

　　③本硕阶段获得过省级及以上三好学生或优秀学生称号，或本硕阶段获得过2次及以上校级三好学生或优秀学生称号;

　　④本硕阶段获得过2次及以上校级一等奖学金;

　　⑤高中阶段获得过五大学科奥林匹克竞赛省级赛区一等奖及以上。

　　4.年龄条件：硕士研究生年龄在43周岁及以下(1981年12月27日及以后出生)。博士研究生年龄可放宽至45周岁(1979年12月27日及以后出生)。

　　5.专业条件：报考岗位专业须与本、硕、博所学专业中其中两段一致或相近。

　　6.教资条件：应届硕士研究生及以上学历的人员可“先上岗后考证”，以协议承诺自试用期起1年内取得相应教师资格证书，未在规定期限内取得相应教师资格证的将解除聘用合同。

　　7.语言条件：报考英语学科教师岗位的须取得专业八级证书，或雅思7分及以上，或托福100分及以上。

　　8.有关说明

　　①2026年毕业生：指在2026年毕业并取得学历学位证书，且报名时无工作单位的人员。其中，能够提供《毕业生就业推荐表》(原件)的国内高校应届毕业生须为2026年毕业且在8月31日前取得学历学位证书，博士研究生取得学历学位证书时间可放宽至2026年12月31日。国(境)外同期毕业生须在2026年8月31日(博士研究生可放宽至2026年12月31日)前取得国(境)外学历学位并完成教育部留学服务中心学历学位认证。

　　②2024年、2025年普通高校毕业生，以及国(境)外同期毕业且已完成学历学位证书认证的人员，如报名时无工作单位，可应聘面向2026年毕业生岗位。聘用后有关事项按国家规定办理。

　　③“三支一扶”计划、农村教师特岗计划、“西部计划”、“乡村振兴计划”(含原“苏北计划”)等基层服务项目的志愿者，如参加基层服务项目前无工作经历，服务期满且考核合格2年内(报名截止前)的，可应聘面向2026年毕业生岗位。

　　④以普通高校应届毕业生应征入伍服义务兵的人员，退役后1年内(报名截止前)的，可应聘面向2026年毕业生岗位。

　　9.有下列情形之一的，不接受报名应聘：

　　①现役军人或国民教育序列普通高校在读非2026年毕业生;

　　②《事业单位人事管理回避规定》明确应当回避的人员;

　　③2026年7月8日前，5年服务期未满的新录用公务员、经公开招聘被江苏省地方各类事业单位聘用且3年服务期未满的在编(在册)人员、有规定(含协议明确)不得解聘离开现工作单位(岗位)的人员;

　　④国家、江苏省另有规定不得应聘到事业单位的人员。国家、江苏省另有规定不得到有关岗位工作的人员，不能应聘相应岗位。

　　三、报名与资格审核

　　本次招聘采用网络报名和现场报名结合的方式，每人限报1个岗位。本次招聘不设开考比例，不收取报名考核费。

　　(一)网络报名

　　1.报名网址：苏州工业园区教育局网络招聘系统，网址：https://espace.sipedu.cn/。报名操作流程详见《平台报名操作手册》(见附件2)。

　　2.报名时间：2025年12月27日9:00-2026年1月8日17:00，逾期不予补报。

　　3.所需材料：网上报名须按岗位要求和网站提示如实填写报考信息并上传资格审查所需材料，资格初审以上传的材料为依据。上传材料单个文件大小不超过2M，格式为PDF，须清晰、完整、位正，凡模糊不清无法辨认的，视为无效。如因材料不实、不全、不清晰等产生的后果由考生自负。网络报名期间，应聘人员可修改并提交报考信息，网络报名截止后，不得更改和补传材料。上传材料如下：

　　①身份证件：本人有效期内第二代身份证(正反面);

　　②学历材料：2026年毕业生可提供学信网中查验的各学历阶段的《教育部学籍在线验证报告》，研究生学历人员还须提供本科及以上各学历阶段学历学位证书。2024、2025年毕业生须提供本科及以上各学历阶段的学历学位证书。国(境)外同期毕业生还须提供国(境)外学历学位证书和教育部留学服务中心的学历学位认证(未毕业人员提供入学通知书)。

　　③未就业证明：2026年毕业生须提供所在院校毕业生就业主管部门出具的《毕业生双向选择就业推荐表》和空白《普通高校毕业生就业协议书》，若网签的须提供高校盖章的纸质证明(包括姓名、身份证号码、学历、专业、预计毕业时间等信息)，或网签页截屏(含个人姓名等基本信息)。2024、2025年毕业生未就业的可提供《毕业生双向选择就业推荐表》和空白《普通高校毕业生就业协议书》，曾就业但暂无工作的须提供离职证明。国(境)外同期毕业生须提供本人手写签字的未就业承诺或离职证明。

　　④教师资格：报考人员须提供教师资格证书或教育部考试中心颁发的《中小学教师资格考试合格证明》，暂未取得的须提供本人手写签字的承诺书。

　　⑤获奖证书：报考人员须提供能佐证本人报考资格条件的相关获奖证书，包括各类奖学金、优秀毕业生、三好学生、优秀学生干部、师范生基本功大赛获奖证书等，不超过三项。

　　⑥成绩单：本科及以上各学段在校期间全部课程成绩单(须加盖教务部门公章)。

　　备注：上传照片或电子扫描件要求单个文件大小不超过2M，格式为PDF，国(境)外高校毕业生的外文材料全部需要翻译成中文版本，中外文对照版本均须上传。

　　5.资格初审：2025年12月29日12:00-2026年1月8日19:00，教育局组织初审。请考生及时登录系统查看初审结果，初审通过人员可参加资格复审环节。

　　6.陈述申辩：如对初审结果有异议，请在2025年12月29日- 2026年1月9日工作日9:00-17:00内陈述申辩，联系电话:0512-66681140、66681126、66681112、66681130。

　　(二)现场报名

　　1.时间地点：2026年1月8日8:00-17:00，在中国人民大学附属中学(北京市海淀区中关村大街37号)进行现场报名。

　　2.报名材料：现场报名提交材料与网络报名提交材料相同，具体见网络报名所需材料①-⑥。现场报名须提供相应材料的原件与复印件。

　　(三)资格复审

　　1.参加对象：网络报名资格初审通过人员、现场报名人员。

　　2.时间地点：2026年1月8日8:00-17:00，在中国人民大学附属中学(北京市海淀区中关村大街37号)进行资格复审，复审通过人员现场发放《考核通知书》。

　　3.有关说明：现场报名通过人员直接在报名时进行资格复审。网络报名初审通过人员须在上述时间地点至现场进行资格复审，复审材料为网络报名提交材料(需原件与复印件)。资格复审后，所有证书原件返还考生，复印件留存。

　　(四)岗位核减

　　本次招聘不设开考比例。符合岗位条件的有效报名人数少于岗位需求的将核减岗位招聘计划数，直至取消该岗位的招聘。

　　四、考试形式及流程

　　1.考核安排：本次招聘考核形式为试教和面试相结合。考核时间：2026年1月10日-11日。考核地点：中国人民大学附属中学(北京市海淀区中关村大街37号)。具体安排将于2026年1月8日晚在苏州工业园区教育网公示公告栏公告，请考生自行查询。

　　2.录用办法：根据总成绩按岗位从高分到低分排序，结合岗位招聘计划数(核减后的)1:1的比例确定进入体检的人员。

　　总成绩、进入体检的人员名单将于1月12日在苏州工业园区教育网公示公告栏公布，考生可自行查询。

　　3.岗位安排：入围体检的人员按岗位根据总成绩从高到低依次选岗。选岗时间2026年1月16日，选岗地点：苏州工业园区。选岗次日起，考生即可进行体检。具体安排将于1月14日在苏州工业园区教育网公示公告栏公布，考生可自行查询。

　　五、体检考察

　　拟录用人员须在规定时间内至苏州市广济路242号苏州市体检中心(苏州市立医院北区)体检，体检费用由个人自理。体检工作按照最新的《公务员录用体检通用标准(试行)》执行。达不到合格标准的人员，当场(当日)复检项目，由体检机构直接进行当场(当日)复检;非当场(当日)复检项目，可在2个工作日内申请复检，复检由体检组织机关选择另一家定点医疗机构进行，复检只能进行1次，体检结果以复检结论为准。怀孕应聘人员X光等项目暂不检查，孕期结束再完成体检。体检未达“合格”者不予录用(未按规定时间参加体检的人员，视为自动放弃处理)。

　　对体检合格人员由招聘单位组织考察，考察标准参照苏州市公务员招录考察相关要求进行。因应聘人员体检、考察等未达“合格”或主动放弃而出现招聘岗位空缺时，在该岗位试教和面试均合格的人员中，按招聘考试总成绩从高分到低分依次递补。录用后(录取通知书开出之日起)放弃录用资格的，不再递补。

　　六、公示聘用

　　体检和考察合格的拟录用人员名单在苏州工业园区教育网和苏州市人力资源和社会保障网公示7个工作日。经公示无异议人员，按规定程序报批，办理录用手续，纳入事业编制管理。

　　拟录用人员应在《录取通知书》规定时间内，持学历学位、教资等必要的证书原件到录用单位报到，并签订聘用合同，期限不低于3年，并约定试用期。因个人原因逾期未报到或证书不全的，取消聘用资格。拟录用人员与招聘单位订立3年以上(含试用期)聘用合同的，除依法依规解除聘用合同外，应当在招聘单位最低服务3年(含试用期)。试用期内被证明不符合岗位要求的，取消聘用资格，解除聘用合同。

　　本次招录人员纳入园区教育局统一管理，实行“县管校聘”制度。

　　七、纪律监督

　　本次招聘工作坚持“公开、平等、竞争、择优”的原则，自觉接受纪检监察部门和社会公众的监督，特设监督举报电话：0512-66681114。后续其他类型批次毕业生招聘，请关注苏州工业园区教育网公告，欢迎考生积极报考。

　　八、其他

　　本《公告》由苏州工业园区教育局负责解释。咨询电话：0512-66681140、66681126、66681112、66681130;咨询时间：(工作日)9:00-12:00;14:00-17:00。

　　附件1：苏州工业园区教育系统公开招聘2026年高层次优秀毕业生岗位简介表.pdf

　　附件2：平台报名操作手册.pdf

　　苏州工业园区教育局

　　2025年12月26日

　　以上即为《2026苏州工业园区教育系统招聘56名高层次优秀毕业生公告》全文，[点击查看]更多江苏教师招考公告，关注江苏教师招聘考试，了解更多考试资讯。

（编辑：fky）