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    2020常州大学艺术学院教师岗(人事代理)招聘8人公告

    2020-05-15 09:06:25 江苏教师招聘考试 来源:常州大学人事处 江苏华图公众号  华图在线APP  公考上岸群

      2020常州大学艺术学院教师岗(人事代理)招聘8人公告由江苏事业单位招聘同步常州大学人事处整理发布,更多常州大学人事处的信息内容,请关注江苏华图教育(jiangsuht)公众号备考上岸群

      因事业发展需要,常州大学现决定面向社会公开招聘工作人员,聘用方式为人事代理,根据《事业单位公开招聘人员暂行规定》(原人事部令第6号)和《江苏省事业单位公开招聘人员办法》(苏办发[2011]46号)文件精神,现将有关事项公告如下:

      一、需求计划

      本次招聘需求,教师岗5个,共招聘8人。岗位名称、招聘人数及具体要求见招聘计划表(附件1)。

      二、招聘对象

      凡符合岗位报名条件者均可应聘。

      三、应聘条件

      1.热爱高等教育事业,热爱学生,团结同志,遵纪守法,品行端正,工作责任心强,具有良好的职业道德;

      2.身心健康,具有适应岗位的身体条件;

      3.应聘人员应具备研究生学历、硕士及以上学位;

      4.国(境)外留学人员需在2020年8月31日前取得教育部学历学位认证;国内应届毕业生需在2020年8月31日前取得研究生毕业证、学位证;

      5.应聘者年龄原则上为35周岁以下,即1985年5月13日(含)以后出生;

      6.岗位需要的其他条件。

      四、报名

      1.报名时间:2020年5月13日—2020年5月26日

      2.报名方式:应聘者登录公开招聘报名网址:http://39.107.112.36:89/Web/index.html注册报名,并提供下述材料扫描件:①身份证;②党组织关系所在地出具的党员证明;③毕业生就业推荐表(应届毕业生提供);④本科、研究生学历和学位证书扫描件;⑤教育部留学服务中心出具的国外学历学位证书(留学回国人员提供);⑥个人生活照电子版1张,像素不小于1024*768;⑦曾获得的科研业绩和获奖材料;⑧工作经历证明材料。以上材料打包压缩上传,并备注“应聘部门+应聘岗位编号+姓名”,照片及扫描件请压缩至合适大小,相关原件在考核时查验。

      3.本次公开招聘收取报考人员报名费100元。报考人员在网上缴纳相关费用,缴费完成后,报名方为有效。报名成功,费用概不退还。

      4.招聘开考比例为1:3(即同一岗位符合条件的报名应聘人数,需达相应岗位招聘人数的3倍及以上),如未达到开考比例,将核减或取消该招聘岗位。

      5.应聘人员提交的材料凡有弄虚作假,一经查实,即取消考核和聘用资格;

      6.有下列情形之一的,不得应聘:

      (1)现役军人、普通高校在读非应届毕业生;

      (2)受过纪律处分或者正在接受纪律审查的人员、刑事处罚期限未满或者涉嫌违法犯罪正在接受调查的人员;

      (3)求学或工作期间有其他不良行为记录的;

      (4)应聘人员与所应聘岗位的部门负责人有夫妻关系、直系血亲关系、三代以内旁系血亲关系或者近姻亲关系的,以及应聘人员与现有在岗人员存在上述关系,到岗后又有直接上下级领导关系的;

      (5)国家和江苏省其他规定不得参加应聘的人员。

      五、考核程序

      1.考核之前,由学校人事处会同招聘部门对应聘人员的资格条件进行资格审核,通过资格审核的人员学校将通过电话或邮件通知到个人。来校参加考核时学校将组织工作人员进行资格复审查验,请应聘人员提供有关材料的原件。

      2.考核包括试讲和面试两个环节。招聘部门将通过电话或邮件通知应聘人员具体考核的时间、地点。应聘人员应按照规定的时间和地点参加考核,否则按弃考处理。

      (1)试讲。应聘人员按指定课程或教材内容试讲,满分为100分,合格线为70分。在试讲合格者中,根据试讲成绩总分从高到低,试讲合格人员人数与招考指标比例3:1的标准,确定进入面试环节人选(试讲合格人员人数与招考指标比例未达到3:1的,按实有人数确定)。

      (2)面试。主要测试履行岗位职责所需的政治素养、专业知识、专业技能、业务能力和综合素质。满分为100分,合格线为70分。

      (3)总成绩:应聘人员考核总成绩按百分制计算,总成绩按如下方式计算:总成绩=试讲成绩×50% +面试成绩×50%。

      3.考核均合格人员根据总成绩从高到低依次替补,该岗位可设置1名递补人选。入围体检及递补人选在常州大学人事处网站公示。

      六、体检

      考核结束后,根据考生的最后总成绩,按招聘岗位拟招聘人数1:1的比例从高分到低分确定参加体检人员,若出现末位人员成绩相同情况,则面试成绩分高者参加体检。体检标准参照《国家公务员录用体检通用标准(试行)》执行。

      七、考察及聘用

      1.对体检合格人员由学校组织考察,有无犯罪记录审核、心理测试将作为组织考察的重要依据,根据考察结果,确定拟聘用人员名单及替补人员名单。因体检和考察不合格等原因出现招聘岗位空缺时,依次递补;

      2.拟聘用人员名单将在常州大学人事处网站公示七个工作日,公示期满,对拟聘人员没有异议或反映有问题经查实不影响聘用的,学校按规定办理报到和聘用手续。应聘者应于2020年8月31日前报到,否则学校将取消录用资格。

      八、招聘政策咨询

      常州大学艺术学院、人事处负责回答此次招聘政策咨询。

      联系人:宗老师 联系电话:0519-86330903

      附件1:常州大学2020年艺术学院教师岗(人事代理)公开招聘计划表.xlsx

      常州大学

      2020年5月13日

    江苏招考资料福利分享群


      以上即为《2020常州大学艺术学院教师岗(人事代理)招聘8人公告》全文,[点击查看]更多江苏教师招考公告,关注江苏教师招聘考试,了解更多考试资讯。

    (编辑:admin)

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