2019江苏信息职业技术学院招聘17人公告

2019-07-10 14:07:18 江苏教师招聘考试来源：江苏信息职业技术学院

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　　为更好地选拔优秀适岗管理人才，充实学校辅导员、管理人员等人才队伍，优化人员结构，江苏信息职业技术学院决定面向社会招聘人员。现将有关事项公告如下：

　　一、应聘基本条件及岗位数量

　　详见岗位信息表(附件1)。应聘01和02岗位，年龄要求在40周岁及以下，即1979年1月1日以后出生;应聘03、04和05岗位，年龄在35周岁及以下，即1984年1月1日以后出生;应聘03及04岗位人员须为中共党员。具有博士学位、或副高及以上职称、或江苏省辅导员年度人物入围奖以上、或江苏省辅导员素质能力大赛三等奖以上、或在某领域或行业有突出贡献的高级技师、或市级以上工匠、或就职于国内外知名企业、科研机构的高层管理人员及首席技术专家、核心中层技术主管及高级技术专家等人员，年龄可放宽至45周岁。

　　二、应聘要求

　　(一)提交材料要求(制成一个压缩包附件，命名：姓名+应聘岗位+学历学位+职称+技能证书)

　　1.报名材料

　　应聘者提交《报名表》(附件2)及个人详细简历(附配偶、子女等情况)，近期免冠正面1寸彩色照片(电子版)。

　　2.佐证材料

　　(1)本科及研究生阶段毕业证、学位证、居民身份证、专业技术职务资格证书、职业资格证书、重要社会兼职聘书等。

　　(2)留学回国人员需提供留学回国人员证明及由教育部留学服务中心提供的《国(境)外学历学位认证书》。

　　3.附件1报名表请不要和佐证材料一起打包发送。请严格按照要求发送邮件，不按要求者不予初审。学校收到邮件后，将自动回复，有疑问可致电学校人事处咨询。

　　4.报名人员应对提交材料的真实性负责，凡有弄虚作假者(与报名表所填写信息不符)，一经查实，取消考核或聘用资格。

　　5.请应聘者将报名材料发送至人事处邮箱，发送邮件主题格式：姓名+应聘岗位+学历学位+职称，无需提交纸质材料。报名截止后请关注网址http://rsc.jsit.edu.cn/发布的相关审查、专业测试、面试等公告。

　　(二)招聘审核安排

　　1.本公告发布之日起接受报名，报名截止到2019年7月28日。所有应聘人员应按要求在截止日期前完成报名，未按时、按要求报名者视作报名无效。

　　2.学校将对照报名条件对应聘人员进行初审，通过人员即为报名审核通过。

　　3.考核之前，考核人员须提供报名材料原件：①身份证;②应届毕业生须提供所在院校出具的省教育厅统一印制的《毕业生双向选择就业推荐表》、成绩单;非应届毕业生须提供已取得的学历和学位证书;留学回国人员需提供驻外大使馆出具的《留学回国人员证明》;在国(境)外取得学历学位的需提供教育部留学服务中心出具的《国(境)外学历学位认证书》;③岗位所要求的其他相关材料(如本科学历学位证书、职称证书、资格证书、获奖证书、科研成果等)。以上材料请考生提供复印件一份，由人事处对考生的资格条件进行复审，复审不通过人员不得参加考核。

　　(三)招聘考核安排

　　1.考核包括专业测试和面试两种方式，考核结束，确定入围体检人员名单。

　　2.对体检合格人员由学校组织考察，并根据体检和考察结果，确定拟聘用人员名单。

　　3.拟聘用人员名单将在学校网站上公示7个工作日。

　　4.考核时间另行通知。

　　三、聘用

　　对公示无异议人员，学校为其办理相关入职手续，签订劳动合同，试用期满考核合格，予以定职定级;考核不合格，取消聘用资格，终止聘用关系。

　　属于下列情况之一者，学校取消聘用资格：(1)无工作单位的人员在学校通知签订聘用合同后，15个工作日内不与学校签订聘用合同者;(2)应届毕业生不能按期取得相应学历学位证书者。聘用形式见岗位信息表(附件1)。

　　四、招聘咨询

　　咨询电话：0510- 83296816、0510-83296019

　　联系人：周老师、钱老师

　　报名邮箱：jsitrs@163.com