2022军队文职招聘首个预公告发布
2021-08-12 17:43:10 江苏部队考试 来源:网络
2022军队文职招聘首个预公告发布由江苏部队考试同步网络整理发布,更多网络的信息内容,请关注江苏部队考试频道。
每年2021年军队文职招考还在面试阶段,一些单位已经开始为2022年文职招考做筹备工作。在往年招考中,用人单位也会提前发布岗位计划和预热信息,帮助考生提前了解岗位。
航天工程大学雷达工程室发布2021-2022年度的文职招考预告信息:
重要信息
2021-2022年度文职人员招聘工作已经启动,航天工程大学雷达室主要从事雷达工程、空间目标探测与识别相关教研工作。
拟招录人员:博士三名,硕士一名。
专业要求:通信、电子、计算机、人工智能、物理学相关专业均可。
联系方式:杨老师 01066364280
(来源:ECNU学生就业)
待遇保障
文职人员福利待遇以现役军官为参照,工资水平与现役军官基本相当,总体上高于地方同类人员。
工资待遇。军队建立统一的文职人员工资制度,工资包括基本工资、津贴、补贴、补助等。以应届毕业生为例,博士研究生可确定岗位等级十级,工资标准每月12000元左右,硕士研究生可确定岗位等级十二级,工资标准每月10000元左右。年度考核结果称职以上的,年底发放奖励工资。
住房保障。文职人员住房实行社会化、货币化保障政策,住房补贴(含住房补助、房租补贴)随工资发放,缴纳住房公积金,也可租住大学宿舍。
社会保险。参照国家公务员和事业单位工作人员办法缴纳社会保险,个人缴费部分军队以补助方式随工资发放。享受军队医疗补助。执行军事任务期间免费医疗。军队为文职人员建立职业年金。
福利抚恤。大学拥有2所北京市一级一类幼儿园,文职人员享受现役军官子女同等入园待遇。享受子女保育教育费、夫妻两地分居费、防暑降温费、每年1次体检、寒暑假休假等福利待遇。平时抚恤执行国家工作人员有关规定,参加军事任务伤亡的抚恤优待执行现役军人政策。发放军队文职人员制服。
户籍待遇。择优为部分应届毕业生解决北京市户口,未能落户人员根据军队和北京市相关政策为其办理工作居住证。
其他待遇。教学岗位根据承担的教学任务发放课时费。科研岗位发放科研岗位等级津贴(现行标准正高3000元/月,副高2500元/月,中职2000元/月,初职1000元/月)。教学科研岗位根据承担和参与的科研工作,发放科研绩效津贴(按照科研项目研究经费数额的一定比例核发)。
报考报名条件
政治条件。符合军队招录聘用文职人员的政治条件。
学历条件。应聘高等教育教学、科研岗位的,一般应具有博士研究生学位学历;应聘士官教育教学岗位的,应具有硕士研究生以上学位学历,毕业院校应为“双一流”(985、211)建设院校;应聘教学辅助岗位的,应具备全日制大学本科及以上学位学历。
资格条件。具有招考岗位要求的专业技术资格和职业资格。除法律法规明确规定的外,报考初级专业技术岗位,以及博士研究生报考中级专业技术岗位的,不做资格条件要求。
身体条件。符合《军队聘用文职人员体检检查通用标准(试行)》规定的标准条件。
年龄条件。报考科级副职以下和初级专业技术岗位的,年龄不超过35岁;报考中级专业技术岗位的,年龄不超过45岁。
*文职人员应聘必须通过军队人才网报名。具体的招聘岗位要求以最终官方发布的岗位计划为准。
以上即为《2022军队文职招聘首个预公告发布》全文,[点击查看]更多江苏部队招考公告,关注江苏部队考试,了解更多考试资讯。
(编辑:zxm)