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    2022宿迁洋河新区招聘10名区属国有企业人员公告

    2022-11-03 09:08:33 江苏事业单位招聘 来源:宿迁市洋河新区管理委员会 江苏华图公众号  华图在线APP  公考上岸群

      2022宿迁洋河新区招聘10名区属国有企业人员公告由江苏事业单位招聘同步宿迁市洋河新区管理委员会整理发布,更多宿迁市洋河新区管理委员会的信息内容,请关注江苏事业单位(jssydwzpw)公众号备考上岸群

      现因业务发展需要,面向社会公开招聘10名国有企业工作人员,具体如下:

      一、招聘单位岗位及相关要求

    岗位代码 招聘单位 招聘岗位 招聘人数 开考比例 学历 要求 年龄要求 专业 要求 其他要求
    01 国有公司 总账会计 4 1:3 大学本科以上学历 35周岁以下 财务财会类专业 取得会计专业中级及以上职称
    02 国有公司 融资人员 3 1:3 大学本科以上学历 35周岁以下 经济类 专业
    03 国有公司 现金会计 3 1:3 大学本科以上学历 35周岁以下 财务财会类专业 取得会计专业初级及以上职称

      二、报考条件

      1. 拥护党的路线、方针、政策,讲政治,顾大局,遵规守法,品行端正,诚信廉洁,作风严谨,勤奋敬业,团结合作,敢于担当,有强烈的事业心和责任感。

      2. 具有大学本科以上学历和岗位要求的职称。

      3. 报考人员年龄在18周岁以上35周岁以下(1987年11月1日至2004年11月1日期间出生),具备履行岗位职责所必需的专业知识和能力,工作业绩突出,职业素养优良,管理能力、执行能力、创新能力强。

      4.具有良好的心理素质,身体健康。

      5.符合国有企业工作有关政策法规规定的其他条件。

      6.没有法律法规规定的禁止性情形。

      7.  具有下列情形之一的,不得报考:

      (1)被开除中国共产党党籍的;

      (2)试用期或约定最低服务期未满的;

      (3)被依法列为失信联合惩戒对象的;

      (4)涉嫌违纪违法正在接受有关专责机关审查尚未作出结论的;

      (5)受处分期间或者未满影响期限的;

      (6)正在接受审计机关审计的;

      (7)法律法规规定的其他情形。

      三、招聘程序与方法

      本次招聘工作按照公布招聘事项、报名、资格复审、笔试、面试、体检、考察与公示、试用期考核等步骤实施,择优录用。具体环节如下:

      (一)报名

      1. 报名时间:2022年11月3日-2022年11月9日,工作日上午9:00-12:00,下午2:00-5:30。

      2. 报名方式:本次报名采取线下报名方式,凡有意愿并符合报名条件的人员,请于报名截止前按要求将报名材料报送至区国资办(洋河新区为民服务中心四楼409室)。报名联系人:丁雅慧,咨询电话:0527-84931475,15150775078。报名统一由区国资办汇总,不接受其他方式报名。

      3. 报名材料:公开招聘报名表(附件中下载),本人身份证、学历证书、职称证书等原件及复印件,学信网《教育部学历证书电子注册备案表》扫描件或者照片以及本人2寸近期免冠照片4张、其它相关证明材料。

      4. 报名注意事项:

      (1)报考人员应按岗位要求如实填写有关信息,提供虚假信息的,按照《事业单位公开招聘违纪违规行为处理规定》予以处理。

      (2)报考人员只能用有效期内的二代身份证选择一个岗位进行报名,报名与考试使用的有效居民身份证必须一致,否则取消考试资格。

      (3)现场进行资格初审,通过资格初审人员缴纳笔试费用100元/人。未进行缴费的报考人员,视为报名未通过。

      (4)报考人员报名后,应保持《报名表》上所填联系号码正常使用和畅通,因报考人员个人原因(如改号、停机等)导致影响招聘工作的,责任和后果由报考人员个人承担。

      (5)报考专业参照《江苏省2023年度考试录用公务员专业参考目录》。

      (二)资格复审

      资格复审由区组织宣传统战部会国资办负责,根据报名人员提供的材料进行资格复审,对弄虚作假者,一经发现,取消本次报名及考试资格。

      (三)笔试(时间、地点另行通知)

      通过资格复审的报名人员进入笔试,笔试开考比例为1:3。报名结束后,如报名人数达不到开考比例,相应核减或取消招聘计划。笔试总分100分,测试财务财会、经济金融等岗位所需相关专业知识,总分100分,笔试成绩不低于60分为合格,否则,取消其进入下一阶段程序的资格。

      (四)面试(时间、地点另行通知)

      笔试结束后,根据应试人员笔试成绩从高分到低分确定进入面试人员,按照招聘岗位数1:3的比例组织面试,面试人数达不到招聘岗位数1:3比例的,按照实际人数组织面试。面试总分100分,采用结构化面试形式,测试应试人员专业技术实践能力、协调应变能力、职业技能及职业素养等综合素质,满分100分,面试成绩不低于60分为合格,否则,取消其进入下一阶段程序的资格。

      综合成绩。根据应试人员笔试成绩占50%、面试成绩占50%的比例按百分制合成总成绩,根据总成绩按相应岗位招聘人数1:1的比例从高分到低分确定进入体检人员。总成绩相同的,按照按面试成绩从高分到低分排序确定进入体检人员,笔试成绩、面试成绩都相同的,同时进入体检环节。

      (五)体检

      体检项目和标准参照公务员招考体检有关规定执行。体检前,应试人员须提供单位同意报考证明,未按时提供的,取消进入体检资格。不参与体检者视为主动放弃资格,根据总成绩按相应岗位招聘人数1:1的比例从高分到低分依次递补。

      (六)考察与公示(时间、地点另行通知)

      体检结束后,对体检合格人员进行考察,考察参照公务员录用考察办法执行。考察合格人员通过洋河新区管委会官方网站进行公示,公示时间为5个工作日。

      (七)试用期考核

      公示期满无异议的,安排试用,试用期2个月,试用期内发放基本工资。

      四、劳动关系与薪资待遇

      录用人员最低服务期为3年,录用前与其他单位签有劳动合同或聘用协议的,由应试人员本人按有关规定自行负责解除。总账会计、现金会计、融资人员综合年度收入在8-16万元(具体以洋河新区国有企业职工薪酬待遇制度文件规定为准)。

      五、纪律和监督

      本次招聘工作严格按招聘程序进行,接受洋河新区纪工委监督,联系电话:0527-82668069

      附件:1. 洋河新区公开招聘区属国有企业工作人员报名表

      2. 江苏省2023年度考试录用公务员专业参考目录(2023版)

      宿迁市洋河新区管理委员会

      2022年11月2日

    江苏事业单位备考咨询


      以上即为《2022宿迁洋河新区招聘10名区属国有企业人员公告》全文,[点击查看]更多江苏事业单位招考公告,关注江苏事业单位招聘,了解更多考试资讯。

    (编辑:zxm)

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