2018苏州常熟交通公有资产经营有限公司招聘13人公告

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　　经主管部门批准，决定面向社会招聘以下工作人员：

　　一、招聘基本条件

　　1、拥护中华人民共和国宪法，拥护中国共产党的领导，具有良好的思想政治素质，作风严谨，责任心强，廉洁自律，具有强烈的工作事业心和政治责任感。

　　2、具有拟任职位所需的专业知识、工作经验、沟通协调能力，熟悉企业管理，有处理较复杂问题的能力。

　　3、具有全日制本科及以上学历。

　　4、年龄不超过35周岁(即1983年3月1日以后出生)。

　　二、招聘岗位和具体要求

　　(一)安全管理岗位5名(相关受控管理企业)

　　1、安全科学与工程、安全技术及工程、安全工程、安全防范工程等专业;

　　2、有安全管理资格证或注册安全工程师等证书者优先;

　　(二)文秘岗位3名(相关受控管理企业)

　　1、汉语言文学、汉语言、秘书学、高级文秘、新媒体与信息网络等专业;

　　2、有较强的文字写作组织协调及沟通表达能力，熟练使用OA等办公信息系统;

　　(三)计算机应用岗位2名(相关受控管理企业)

　　1、计算机科学与技术、信息管理与信息系统、计算机及应用、计算机网络工程等专业;

　　2、持有项目管理、信息技术类中高级职称者优先;

　　(四)工程管理岗位2名(相关受控管理企业)

　　1、工程管理、道路桥梁与渡河工程、地理信息、交通土建工程等相关专业;

　　2、持有项目管理、工程建设类中高级职称者优先;

　　(五)金融管理岗位1名

　　1、财政学、金融学、金融工程、财务管理、金融管理等相关专业;

　　2、熟悉相关法律法规，熟练使用相关财税信息系统;

　　三、报名和资格审核

　　1、报名时间和地点：

　　报名时间：2018年3月16日—3月22日(上午8:30—11:00，下午13:30—16:30，双休日不接受报名)。

　　报名地点：常熟市人力资源市场底楼大厅12、13、14号窗口(珠江路222号)

　　2、报名方式：

　　(1)报名时请携带学历(学位)证书及复印件、身份证及复印件或其他资格(职称)证书及复印件各1份;本人近期1寸同底彩色登记照2张及报名登记表。

　　(2)报名者经资格审查合格后通知面试。

　　面试开考比例为2:1，与招聘计划数相比不足2:1比例的，则取消招聘计划。

　　四、考试

　　考试采取结构化面试方式进行。考试时间和地点另行通知，应聘者根据考试通知在规定时间到指定的地点参加应试。

　　五、体检和政审

　　1、根据应聘人员面试成绩从高分到低分排序，按照招聘计划数1：1的比例确定参加体检人选，并实行一次性体检。

　　2、政审工作由聘用单位组织实施。

　　3、因体检或政审不合格出现空缺时，在面试成绩合格分数线以上人员中从高到低分进行一次性递补。

　　4、参加体检人员体检费用自理。

　　六、聘用及薪酬待遇

　　对体检政审合格者，单位按规定与被招聘人员签订劳动合同，实施试用期制度，试用期限按国家有关规定执行。试用期满经考核不合格的，解除劳动关系。

　　按国家有关规定，享受公有企业员工的薪酬待遇。

（编辑：南京华图）