根据我区卫生系统人才队伍建设方案，为充实基层卫生机构技术力量，更好的选拔优秀人才，进一步加强开发区卫生人才队伍建设，优化人才结构，经研究决定，现面向社会公开选聘高层次卫生人才2名。
一、招聘岗位及人数
临床医生2名。
二、招聘条件
1．具有中华人民共和国国籍，享有公民的政治权利，遵纪守法，品行端正，爱岗敬业。
2．取得教育行政部门认可的专科及以上学历，且专科或专科以上学历阶段所学专业为招聘岗位相对应的专业。
3．取得副主任医师以上职称。
4.年龄在45周岁以下（1967年8月23日以后出生），身体健康。
5．符合岗位要求的其他条件（详见《淮安经济技术开发区2012年公开选聘高层次卫生人才岗位表》）。
下列人员不得报名：尚未解除纪律处分或者正在接受纪律审查的人员、刑事处罚期限未满或者涉嫌违法犯罪正在接受调查的人员、以及国家和省、市规定不得应聘到事业单位工作的人员。
三、选聘程序和方法
选聘工作应遵循“公开、平等、择优、竞争”的原则，严格执行选聘工作有关规定和招聘程序。
(一)报名
应聘人员持本人身份证、毕业证书、学位证书、医师资格证书、执业证书以及相关证明材料的原件和复印件，近期2寸免冠照片3张，于2012年9月3日至7日（上午8：30-11：30，下午14：00-17：00），到淮安经济技术开发区城乡事业局（海口路9号留学生创业园一楼106-1室）报名。
由淮安经济技术开发区公开选聘高层次卫生人才工作领导小组根据招聘条件对报考人员的资格进行初步审查，符合条件的填写《淮安经济技术开发区2012年公开选聘高层次卫生人才报名表》。
若符合条件的应聘人数不足岗位计划招聘数2倍，按比例核减该岗位招聘人数，直至取消该岗位招聘。
（二）面试
1.面试人选确定：由淮安经济技术开发区公开选聘高层次卫生人才工作领导小组根据选聘条件对报考人员的资格进行初步审查，确定参加面试人选。
2.面试采取专业化方式。面试的内容为与选聘岗位有关的专业知识。
3.面试总分为100分，60分及以上为合格。
4.面试时间、地点：详见《面试通知书》。
