因工作需要，南京航空航天大学校图书馆以人才派遣方式招聘工作人员1名。
一、岗位职责：
1、了解图书馆各业务部门的基本情况，根据业务工作实际需要，开发各类应用软件。
2、跟踪国内外数字图书馆前沿信息技术的发展，并根据需要开展实用性的技术开发研究，负责将新技术应用到图书馆的工作中，每年需完成1-2个项目的研发任务。、
3、承担图书馆引进项目的需求分析、项目调研、功能评价及技术信息反馈等工作，并对项目的使用进行技术指导。
4、负责图书馆主页（中、英文版）的设计与维护工作，负责更新页面内容，发布动态信息，增减各类资源，揭示最新服务。
5、负责本馆开发软件系统的更新和维护工作。
6、承担部分图书馆系统维护工作。
7、负责图书馆报告厅仪器、设备的维护工作。
8、完成观领导和部主任交办的其他工作。
二、聘用条件：
1、硕士及以上学历，计算机、信息管理与信息系统等专业。
2、具有良好的服务意识。
3、工作认真负责，细心。
三、聘用办法及待遇：
根据《南京航空航天大学管理及其他专业技术岗位人员招聘办法》、《关于对部分岗位实行人才派遣用人方式的暂行办法》等有关规定进行招聘。上述岗位新聘人员的聘用方式为人才派遣，按照国家和学校相关规定，由省人才中心与派遣人员签订聘用合同，支付协议工资，缴纳医疗、养老、公积金等保险。
四、应聘方式：
应聘人员下载并填写《南航其他专业技术人员岗位申请表》 ，注明应聘岗位，请通过电子邮件方式发送简历，不接收纸质简历。
电子邮件格式要求如下：
邮件标题：姓名+应聘+岗位（毕业大学名称、专业），例：张三应聘党政办秘书科岗位（某某大学、某某专业）
五、招聘截止时间
2012年3月1日。若在招聘截止后两周内未接到电话通知，说明未通过初步审核，学校将不再另行通知。
六、联系方式
联系人：人事处人才中心办 陈建华、张立维
地址：南航明故宫校区5A楼511房间
电话：025-84892449 电子信箱nhrczx@nuaa.edu.cn
