江苏省信息中心2009年公开招聘工作人员公告

　　为更好地选拔优秀人才，充实专业技术队伍，优化人员结构，现决定面向社会公开招考江苏省信息中心工作人员。现将有关事项公告如下：
 
　　一、报名条件

　　1、坚持四项基本原则，拥护党的路线、方针、政策；

　　2、遵纪守法，品行端正，团结同志，廉洁奉公；
 
　　3、身体健康，年龄在35周岁以下（1974年1月1日以后出生）；

　　4、具备拟报考职位所需资格条件（详见招聘职位表）。

　　二、报名

　　（一）报名时间、地点

　　报名时间：2009年6月13日至6月14日

　　上午：9：00—11：00，下午2：30—4：30

　　报名地点：江苏省信息中心人事部（北京西路70号15幢304室）

　　（二）报名注意事项及资格审查

　　报名者报名时①须交本人近期小一寸免冠正面彩照2张，填写《江苏省信息中心2009年公开招聘工作人员报名登记表》；②应届生须持本人身份证、学生证、所在学校出具的省教育厅统一印制的《毕业生双向选择就业推荐表》原件及复印件一份；③在职人员须持本人身份证原件及复印件一份以及原单位同意报名的证明。

　　通过报名资格审查的考生，按照省财政、物价部门核定的标准缴纳考试费用，并领取准考证。

　　三、考试科目、时间和实施办法

　　考试包括笔试和面试。

　　（一）笔试主要测试报考人员的文字表达及与职位工作相关的专业知识。

　　（二）笔试时间为2009年6月20日。考生应按照准考证上规定的时间和地点参加考试。

　　（三）笔试阅卷结束后，由江苏省信息中心研究确定笔试成绩合格分数线。在笔试合格者中，根据成绩从高分到低分的顺序，按各招聘职位拟录用人数的1：3确定参加面试人选。笔试成绩仅作为参加面试的资格成绩，分数不计入最后考试成绩。

　　笔试成绩将在江苏省信息中心网（www.jsic.gov.cn）党务人教专栏上进行公示。

　　（四）面试。主要内容：回答有关专业知识方面的问题、仪表举止等项。面试成绩由考官当场通知考生。

　　四、录取

　　面试结束后，根据面试成绩，按招聘职位拟招聘人数1：1的比例从高分到低分确定参加体检人员，并参照《国家公务员录用体检通用标准（试行）》执行。 体检不合格时，不递补。

　　对体检合格人员由省信息中心组织考核。根据体检和考核结果，确定录用人员名单。省信息中心与录用人员签订聘用合同，并办理有关聘用手续。应届生聘用人员实行一年试用期，在职聘用人员实行三个月试用期，试用期满考核合格，予以定职定级。考核不合格者，取消聘用资格，个人自主择业。

　　所有招考工作（自报名截止之日至确定最后录用人选并公示）在60个工作日内完成。

  本文摘自——江苏人事网