通州区2011年选聘到村（社区）任职人员简章

　　为加强农村（社区）干部队伍建设和党的基层组织建设，大力培养经过基层锻炼的党政干部后备人才，经区选聘高校毕业生到村（社区）任职工作领导小组（以下简称区选聘工作领导小组）研究决定，2011年拟面向通州区选聘30名到村（社区）任职人员，详见《通州区2011年选聘到村（社区）任职人员岗位简介表》（附件1）。现将有关事项公告如下：
　　一、选聘对象
　　30周岁以下（1980年9月8日以后出生）全日制普通高校本科及以上学历毕业生。
　　二、选聘条件
　　（一）思想政治素质好，作风踏实，吃苦耐劳，组织纪律观念强，志愿到农村（社区）基层工作，有一定的组织协调能力和社会实践能力。
　　（二）中共党员（含中共预备党员）。
　　（三）岗位简介表上限定的选聘镇区户籍或生源。
　　（四）身体健康。
　　三、选聘程序
　　选聘工作按照个人报名、资格审查、笔试、面试、考察、体检、公示、决定聘用等程序进行。
　　（一）个人报名。采用现场报名方式。所有报名人员可登陆通州党建网下载《通州区2011年选聘到村（社区）任职人员报名登记表》（附件2）（以下简称《报名登记表》），并按《报名登记表填报说明》（附件3）认真如实填写。
　　（二）资格审查。现场报名时集中对报名人员进行资格审查，确认报名资格，研究确定参加笔试人选。原则上报名人数与岗位选聘人数达3:1方可开考，若达不到开考比例，由区选聘工作领导小组研究决定是否开考。
　　（三）笔试。组织对通过资格审查的报名人员进行笔试，笔试采取闭卷答题形式进行，满分为100分。主要测试应试者的适岗能力等。
　　（四）面试。笔试结束后，从高分到低分，按计划选聘人数3倍的比例，分别研究确定相关岗位考生进入面试的分数线及人选。面试满分为100分。面试内容主要测试应聘人员的综合素质和岗位匹配能力等。
　　（五）考察。面试结束后，按笔试成绩占40%，面试成绩占60%计算总成绩。各岗位按拟聘用人数1:1的比例，总成绩从高分到低分确定考察人员。
　　（六）体检。参照公务员录用体检标准和程序组织对考察合格的人员进行体检。
　　（七）公示。将体检合格的拟聘用人选名单在通州党建网公示。
　　（八）决定聘用。区选聘工作领导小组研究确定聘用人员，并按有关规定办理聘用手续。
　　四、政策待遇保障及管理
　　选聘到村（社区）任职人员享受以下政策待遇：
　　（一）使用专项全额拨款事业编制。
　　（二）享受全额拨款事业单位管理人员工资待遇，直接转正定级，薪级工资高定一级。从起薪之日起，按照当地事业单位的有关规定参加各项社会保险，缴纳住房公积金，并办理人身意外伤害保险。
　　（三）聘期3年。任职试用期1年，试用期满，经组织考核，合格的正式任职；不合格的免去试用职务，予以解聘。聘用期满，经考核合格可继续聘用。
　　（四）聘用人员原则上安排至村（社区）党组织书记助理或村（社区）委会主任助理职务。
　　正式聘用人员参照《通州区选聘到村（社区）任职大学生管理办法》相关规定进行管理。
　　五、报名有关事项
　　（一）现场报名时间
　　2011年9月8日-9日，上午9：00-11:30，下午1:30-5：00。
　　（二）现场报名地点
　　通州区委党校（通州区通金路111号）。
　　（三）报名所需材料
　　1.《报名登记表》一式两份；
　　2.4张近期2寸正面免冠彩色照片；
　　3.本人身份证；
　　4.中共党员（含中共预备党员）证明材料；
　　5.户籍或生源地证明材料；
　　6.毕业证书；
　　7.2011年毕业生提供《毕业生双向选择就业推荐表》(已签订就业协议的，提供单位同意报考证明)，非2011年毕业生提供单位同意报考证明；
　　以上3—7项材料均需原件及复印件。
　　（四）其他注意事项
　　通过资格审查后的报名人员于2011年9月16日（上午9：00-11:30，下午1:30-5：00）至通州区委党校领取笔试准考证，逾期不领准考证者责任自负。
　　报名人员提供的相关资料必须真实有效。凡弄虚作假的，一经查实，取消选聘资格。
　　咨询电话：0513-86512525；
　　通州党建网：https://www.nttzdj.gov.cn/。
　　本简章由区选聘工作领导小组办公室负责解释。
　　

    附件下载:通州选聘附件.doc

通州区选聘高校毕业生到村（社区）任职工作领导小组办公室
　　2011年9月2日