2016春季南通市住房公积金管理中心招聘3名工作人员公告(2)

　　四、面试

　　1.面试对象。通过资格复审的人员。

　　2.面试形式。采取结构化方式进行。

　　3.面试时间和地点。面试时间和地点由我中心通知本人。

　　4.面试内容。主要考核语言表达能力、分析解决问题能力和综合素质。

　　5.面试成绩。面试以百分制计算，60分为合格分数线，面试成绩当场通知考生。

　　五、体检和考察

　　在面试合格者中，按招聘岗位数从高分到低分按1:1的比例确定进入体检和考察的人员，在南通市住房公积金管理中心网站公告。

　　体检由我中心具体组织实施。体检标准参照《公务员录用体检通用标准(试行)》。体检合格人员进入考察，考察应侧重于思想政治表现、道德品质，以及与应聘岗位相关的业务能力和工作实绩等。如出现体检和考察不合格或主动放弃的，则在面试合格者中从高分到低分一次性递补。

　　六、公示与聘用

　　1.经体检和考察合格的拟聘用人员，在南通市人力资源和社会保障局网站、南通市住房公积金管理中心网站公示，公示时间不少于7个工作日。

　　2.对公示结果无异议的拟聘用人员，按照干部人事管理权限报送市人社部门审批，并根据核发的聘用人员通知书，与拟聘用人员签订就业协议书。拟聘用人员在2016年8月底前凭报到证、相应毕业证书、学位证书办理聘用手续，聘用审批后不再递补。

　　七、纪律监督

　　本次招聘工作人员，坚持“公开、平等、竞争、择优”的原则，接受纪检监察部门和社会公众的监督。招聘工作以本公告为依据，一经发现并查实不符合本公告规定以及徇私舞弊、弄虚作假的，即取消应聘人员的考试和聘用资格。

　　八、本公告由南通市住房公积金管理中心负责解释。

　　咨询电话：0513-59000619 综合科

　　监督电话：0513-59000604 监察室

　　附件：南通市住房公积金管理中心公开招聘岗位简介表及报名登记表

　　南通市住房公积金管理中心

　　2016年3月28日

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