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2015年淮安市考试录用人民警察简章(2)

2015-02-03 14:34:31 江苏公务员考试网 https://js.huatu.com/gwy/ 文章来源：淮安人社

　　三、招考程序和方法

　　(一)报名和缴费。本次招考的报名、照片上传、资格初审和缴费通过网络进行，不接受现场报名。报考人员限报一个职位，报名时可选择省内考区参加笔试。报考人员按职位要求和网上提示如实填写有关信息，报名必须使用在有效期内的二代身份证;报名与考场使用的身份证必须一致。同时上传本人近期免冠正面二寸(35×45毫米)电子证件照(jpg格式，大小为20kb以下)，凡弄虚作假的，一经查实，取消考试资格或录用资格。

　　报名、照片上传时间：2015年2月6日09：00-2月12日16：00;

　　资格初审时间：2015年2月6日09：00-2月13日16：00;

　　缴费时间：2015年2月6日09：00-2月14日16：00。

　　报名网址：淮安人事考试网(https://www.harsks.com)。

　　报考人员24小时内可登录报名网站查询是否通过资格初审。资格未初审或资格初审未通过的，可以改报其他职位。通过初审即可进行缴费，使用开通网上支付功能的银行卡在网上缴纳笔试费用98元。完成缴费后的考生，方视为通过该职位资格审查。

　　缴费人数和职位计划录用人数比例须达3：1。缴费人数不足3人的职位不开考，报考该职位已缴费的考生可重新补报其他符合条件的职位(时间为2015年2月16日09：00-16：00);同职位计划录用人数2人(含2人)以上，缴费人数和职位计划录用人数比例不足3：1的，按缴费人数相应核减该职位招考计划。

　　享受国家最低生活保障的城镇家庭和农村绝对贫困家庭的报考人员，先行网上缴费确认，凭其家庭所在地的县(市、区)民政部门出具的享受最低生活保障证明和低保证(复印件)，农村特困家庭考生凭其家庭所在地的县(市、区)扶贫机构出具的绝对贫困证明和绝对贫困家庭基本情况档案卡(复印件)，于2015年3月24日-25日到笔试所在地考试机构办理减免笔试费用手续。

　　(二)网上打印准考证。经缴费确认的报考人员，于2015年3月17日-21日登录报名网站，下载并打印准考证。

　　(三)笔试。考生携带准考证和身份证，按规定的时间和地点参加全省统一组织的公共科目笔试。

　　A类考试科目为：《公共基础知识》(A)、《行政职业能力测验》(A)、《申论》三科;

　　考试范围见《江苏省2015年考试录用公务员公共科目考试大纲》。考试不指定辅导用书。

　　笔试时间：2015年3月22日，具体安排如下：

　　上午 08：00-09：30 《公共基础知识》(A)

　　10：30-12：00 《行政职业能力测验》(A)

　　下午 14：30-17：00 《申论》

　　(四)体能测评和体检。公共科目笔试阅卷结束后，由省公务员主管部门研究确定合格分数线。在公共科目考试合格人员中，按公共科目总成绩由高分到低分的顺序，按职位实际拟录用人数5倍的比例确定参加体能测评人员。招考人数与过线人数比例不足1：5的职位不予调剂。体能测评按《公安机关录用人民警察体能测评项目和标准(暂行)》执行。

　　体能测评合格者参加体检。按修订后的《公务员录用体检通用标准(试行)》和《公务员录用体检特殊标准(试行)》执行。

　　(五)面试。在体检合格人员中，按公共科目总成绩由高分到低分的顺序，按职位实际拟录用人数3倍的比例确定参加面试人员。实际拟录用人数与体检合格人数比例不足1：3的职位不予调剂。

　　面试前，对拟参加面试人选报考资格进行复审。复审时，2015年普通高校应届毕业生须持本人身份证、学生证、《毕业生双向选择就业推荐表》或《普通高校毕业生就业协议书》,委培、定向、联办的毕业生还须提供委培、定向、联办单位出具的同意报考证明，并经所在院校同意;其他人员须持本人身份证、毕业证书、学位证书、户口簿和单位同意报考证明。按政策性安置条件报考的人员须提供相关证明;报考定向招录大学生村官职位的人员，还须提供县区组织人社部门证明。上述证明材料均要求为原件，并提供复印件。

　　资格复审不合格的，取消面试资格，并在报考同职位的体检合格人员中由高分到低分依次递补面试人员。

　　面试成绩不设合格线，但形不成竞争职位的考生，面试成绩达到60分为合格。面试成绩经考场监督员审核后，当场通知考生。

　　(六)政审。面试结束后，公共科目笔试成绩、面试成绩均折算为百分制。按公共科目笔试成绩占50%、面试成绩占50%的比例，合成报考人员总成绩。根据考生合成后总成绩，按职位招考计划数1：1的比例，由高分到低分确定政审对象。政审按省委组织部等三部门《关于进一步做好江苏省公务员录用考察工作的通知》和《公安机关录用人民警察考核和政审工作暂行规定》实施。

　　因政审不合格出现缺额时，在报考同职位人员中，按合成后总成绩由高分到低分一次性递补。

　　(七)公示和录用。政审合格者确定为拟录用人员，拟录用人员名单公示7天后，按有关规定办理录用审批手续。录用审批后放弃录用资格的，不再递补。

　　被录用的人员与有关单位签有劳动合同或聘用协议的，由本人按有关规定自行负责处理。

　　四、录用后管理及待遇

　　录用人员须参加新民警岗前培训和初任培训，签订服务期协议(最低服务年限5年，含试用期1年)。培训、试用期满经考核合格者，予以任职定级，评授警衔，享受人民警察待遇;培训、试用期满考核不合格或违反新录用公务员试用期管理相关规定者，取消录用资格，自主择业。

　　五、纪律与监督

　　考试录用人民警察工作坚持“公开、平等、竞争、择优”的原则，严肃招考纪律，秉公办事，接受社会和人民群众的监督。为方便群众和社会监督，特设立监督举报电话：

　　省公安厅 025-83526137;市纪委(监察局) 0517-83605674;市人力资源和社会保障局 0517-83665187;市公安局 0517-83712100。

　　六、咨询电话

　　政策咨询电话：市人力资源和社会保障局 0517-83941813;市公安局 0517-83120037。

　　考务咨询电话：0517-83668563。

　　网报系统技术支持电话：0517-83671403。